الوصف


المسمى الوظيفي: Specialist Business Development

الشركة: Adidas

تفاصيل الوظيفة: الغرض والملاءمة العامة للمنظمة:

الدعم في تطوير وتنفيذ مفاهيم الأعمال الاستراتيجية لجميع علامات أديداس التجارية في السوق لدفع الفعالية والكفاءة التنظيمية والتصدي لجميع التحديات غير العادية التي تواجه المنظمة. استكشاف وتمكين فرص النمو في الأسواق ذات الأولوية المنخفضة من خلال إنشاء عروض أعمال قوية بما في ذلك. تحديد حجم السوق واستراتيجية دخول السوق.

المهام الأساسية:

  • اكتشف فرص نمو الأعمال الخاصة بكل منطقة مدفوعة بعقلية ريادة الأعمال
  • مدير الدعم BD في مواءمة الأولويات الاستراتيجية عبر فريق الإدارة ودعم الأولويات العالمية
  • معالجة وحل التحديات والمشاريع متعددة الوظائف ذات الأولوية العالية للسوق
  • تطوير الأعمال / النماذج
  • الأسواق: التخطيط الاستراتيجي وإدارة المشاريع مع التركيز على مجموعات السوق ، واستراتيجية دخول السوق ، وإعداد الأعمال والنمذجة المالية
  • القنوات ونماذج الأعمال التجارية: التقييم والتوصية وإدارة المشروع لإعداد نماذج تجارية جديدة أو قنوات جديدة مع التركيز على إنشاء eCom في الأسواق الرئيسية ضمن خطة OWN THE GAME 2025
  • إدارة المشاريع والعمليات
  • التنسيق / إدارة المشاريع لجميع حلول الأعمال الرئيسية (الجديدة)
  • توحيد وتبسيط العمليات التجارية بما يتماشى مع متطلبات الحواجز العالمية وإعداد التقارير والضوابط الداخلية
  • دعم قيادة مشروع الأعمال بمشاريع متعددة الوظائف في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ؛ يشمل ذلك تحليل العملية والتكيف ، وتخطيط الموارد ، والإعداد التنظيمي ، والتنفيذ ، ودعم ما بعد التنفيذ ، فضلاً عن التعاون القوي مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين
  • إدارة التغيير
  • العمل عن كثب مع مدير BD لتقييم الحاجة ودفع التغيير (في العمليات التجارية والتطور التنظيمي) لتلبية احتياجات العلامة التجارية والأسواق والعملاء والمستهلكين
  • دعم جميع مبادرات / مشاريع التغيير ودفع تصميم وتنفيذ المطبوعات الزرقاء

العلاقات الرئيسية:

  • تطوير الأعمال HQ & EM
  • سوق تكنولوجيا المعلومات
  • دول السوق
  • فريق قناة السوق
  • فريق القيادة العليا للسوق

المعرفة والمهارات والقدرات:

  • فهم قوي للعملية ومهارات تحليلية وخبرة في إدارة المشاريع
  • مهارات اتصال قوية مع جميع الأقران / النظراء الذين سيتعين عليهم التأثير والعمل معهم (BD ، مدير السوق ومدير عام المبيعات ، البيع بالتجزئة ، التمويل ، التشغيل ، RAPCC)
  • خبرة وظيفية قوية عبر تقنية المعلومات والعمليات والمبيعات والبيع بالتجزئة ، والتمويل إن أمكن
  • عقلية البدء ، عقلية مبتكرة
  • فهم الخبراء لمستهلكي السوق المحلية ، والحسابات ، والبيئة الاقتصادية ، والاحتياجات التجارية
  • الإستراتيجية – القدرة على تقديم المدخلات وتنفيذ الإستراتيجية

التعليم والخبرة المطلوبة / الحد الأدنى من المؤهلات:

  • سنتان من الخبرة الوظيفية في تكنولوجيا المعلومات وإدارة العمليات والمبيعات و / أو الإدارة العامة
  • مطلوب بكالوريوس في مجال ذي صلة
  • اللغة – إتقان اللغة الإنجليزية

في Adidas ، لدينا ثقافة رابحة. لكن للفوز ، القوة الجسدية ليست كافية. تمامًا مثل الرياضيين ، يحتاج موظفونا إلى القوة العقلية في لعبتهم. نحن نعزز عقلية الرياضي من خلال مجموعة من السلوكيات التي نريد تمكينها وتطويرها في شعبنا والتي هي في صميم ثقافة شركتنا الفريدة – العناصر الثلاثة: الثقة والتعاون والإبداع.

  • تسمح الثقة للرياضيين باتخاذ قرارات سريعة في الملعب للوصول إلى مستوى أعلى. تعني الثقة بالنسبة لنا في adidas الإقرار بأنه ليس لدينا جميع الإجابات. لكننا على استعداد لتحمل المخاطر ، ونجرب أشياء جديدة. وإذا فشلنا ، فهذا جزء من تعلمنا – يساعدنا على التحسن.
  • تعاون. يعتمد كل رياضي من النخبة على شركاء: المدربين ، والزملاء ، وخبراء التغذية. نحن أيضًا نعلم أننا أقوى معًا. يتطلب الفوز كفريق واحد الحوار المفتوح والصريح والشمول والثقة في قدرات ومواهب بعضهم البعض.
  • كونك أفضل شركة رياضية في العالم يتطلب الإبداع. لا ينجح أي رياضي عظيم بنسخ خطط واستراتيجيات تدريب أسلافه. يجب أن نكون منفتحين على الأفكار الجديدة ، ونستكشف ، ونكتسب ميزة ونبرز. عندها فقط يمكننا أن ننجح.

تحتفل adidas بالتنوع وتدعم الشمولية وتشجع التعبير الفردي في مكان العمل لدينا. نحن لا نتسامح مع المضايقات أو التمييز تجاه أي من المتقدمين أو الموظفين لدينا. نحن صاحب عمل تكافؤ الفرص.

المسمى الوظيفي: أخصائي تطوير الأعمال

الماركة: adidas

الموقع: دبي

الفريق: المبيعات

حالة: DU

البلد / المنطقة: AE

نوع العقد: دوام كامل

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai


التقديم للوظيفة

العنوان