المسمى الوظيفي: Cluster Business Development Manager – InterContinental Hotels Group\u00ae Dubai Festival City

الشركة: InterContinental

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي

المسمى الوظيفي الكتلة تطوير الأعمال

الراتب 250 درهم (شهريا)

وصف

هل تعتبر نفسك مدير تطوير الأعمال العنقودية لمجموعة فنادق إنتركونتيننتال® دبي فستيفال سيتي؟ ما هو شغفك؟ سواء كنت تحب الترياتلون أو تستكشف مطاعم جديدة أو ترقص التانغو ، نحن مهتمون بك في IHG. نحن نحب الأشخاص الذين يطبقون نفس القدر من الشغف والدقة في وظائفهم كما يفعلون بهواياتهم. تخيل أنك تعمل في شركة تمنحك مساحة لتكون على طبيعتك. التزامنا تجاه موظفينا هو توفير مساحة لبداية رائعة ، وللتعلم والنمو ، وللأداء ، وللتعرف عليها ومكافأتها ، وللمشاركة وأخذ زمام المبادرة والقيادة. تتكون مجموعة فنادق إنتركونتيننتال® في دبي فستيفال سيتي من أربع علامات تجارية للفنادق. وتشمل هذه العلامة التجارية الفاخرة إنتركونتيننتال ، وكراون بلازا الفخم الراقي ، وأجنحة إنتركونتيننتال ريزيدنس الفخمة للإقامة الطويلة ، وهوليداي إن النابض بالحياة متوسط ​​الحجم. بالإضافة إلى أكثر من 1000 غرفة نوم ، تضم الفنادق الأربعة مجموعة مختارة من المطاعم والبارات عالية الجودة ، ومركز أحداث مثير للإعجاب تبلغ مساحته 3800 مترًا مربعًا على مستويين ، و 5000 متر مربع فيستيفال أرينا من إنتركونتيننتال ، ومنتجع صحي إنتركونتيننتال الفاخر. صالة للألعاب الرياضية وحمام سباحة على أحدث طراز. نحن نبحث عن أشخاص ودودين ومرحبين ومليئين بالحياة للناس للانضمام إلى أكثر من 900 زميل يجدون دائمًا طرقًا لجعل تجربة كل ضيف تجربة ممتعة. نحن نقدر شغف وحماس زملائنا ، ونشجعك على مشاركة شغفك عندما تعمل معنا.
مدير تطوير الأعمال مسؤول عن تطوير وصيانة نشاط المبيعات لقاعدة الحسابات المخصصة وأنشطة الأعمال الجديدة من أجل تحقيق إيرادات بما يتماشى مع خطط الأعمال السنوية وخطط إيرادات المبيعات الإستراتيجية لفندق إنتركونتيننتال دبي فستيفال سيتي ، فندق كراون بلازا دبي فستيفال سيتي وفندق وأجنحة هوليداي إن دبي فستيفال سيتي بالإضافة إلى البصمة العالمية لمجموعة فنادق إنتركونتيننتال. سوف تستهدف على وجه التحديد تحويل الأعمال الجديدة للقطاعات المعينة التي يمكن أن تشمل على سبيل المثال لا الحصر قطاعات السوق التالية ؛ مجموعات اجتماعات الشركات والشركات والجمعيات والحوافز والحكومة والترفيه والرياضة بالإضافة إلى زيادة إيرادات التموين من أجل تلبية أو تجاوز أهداف الإيرادات والأرباح. ستشمل مسؤولياتك أيضًا: · بناء إستراتيجية قابلة للقياس لقاعدة الحساب مع أهداف ربع سنوية وشهرية على النحو المتفق عليه من قبل مدير المبيعات. · الكشف عن الفرص الإضافية ومتابعتها بنشاط وضمان أهداف الإيرادات الإجمالية لكلا الفندقين. · دفع فترات انخفاض الطلب من خلال النشاط الموسمي والتكتيكي عن طريق إنشاء حملات مبيعات مستهدفة وتنفيذها وإدارتها. · تحقيق الإيرادات المدرجة في الميزانية وأهداف المبيعات الشخصية وزيادة الربحية. انتبه إلى عجز الإيرادات المتوقعة لقطاعات السوق المُدارة وقم بإبلاغها في الوقت المناسب لجميع أصحاب المصلحة لضمان اتخاذ الإجراءات لمكافحة أي عجز. · المساعدة في إعداد الميزانية السنوية. قم بإنشاء وتنفيذ خطط مبيعات تحقق إيرادات إضافية قابلة للقياس. · إنتاج تقارير شهرية وتوقعات المبيعات لتحليل اتجاهات السوق والمبيعات الحالية / المحتملة ، وتنسيق الأنشطة لزيادة الإيرادات وحصة السوق ومراقبة الأداء لضمان تلبية المبيعات الفعلية لخطة الإيرادات المحددة أو تجاوزها.
يفضل دبلوم الحد الأدنى في إدارة الفنادق والمبيعات والتسويق أو أي مجال ذي صلة. · خبرة لا تقل عن سنتين في دور المبيعات أو الفندق داخل أستراليا مع سجل حافل بالنجاح · تجربة الفنادق والسياحة والضيافة. · إثبات قدرة مثبتة على التفاعل مع العملاء والموظفين والأطراف الثالثة مما ينعكس بشكل كبير على الفندق والعلامة التجارية والشركة. · خبرة في إدارة العلاقات بين أصحاب المصلحة المتعددين في بيئة مصفوفة توفر بيئة من التعددية وعدم اليقين والتغيير. القدرة على العمل عبر العديد من وحدات الأعمال المتنوعة وقطاعات السوق.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai