المسمى الوظيفي: Director Institutional Research

الشركة: American University of Sharjah

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي

المسمى الوظيفي مدير البحوث المؤسسية

وصف

الوصف الوظيفي المسمى الوظيفي مدير البحوث المؤسسية الوصف تسعى الجامعة الأمريكية في الشارقة إلى مدير ذي خبرة في البحث والتحليل المؤسسي لتوفير القيادة وتوجيه تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة للبحث والتحليل المؤسسي من أجل تمكين التحليل الدقيق والإبلاغ عن البيانات المؤسسية ؛ الإشراف على قواعد البيانات المؤسسية وجمعها وصيانتها ؛ وضع وتنفيذ بروتوكولات وأنشطة وتقارير التقييم المؤسسي ؛ وقيادة جهود الاعتماد بالجامعة. بالإضافة إلى ذلك ، سيشرف المدير على جميع الجهود المبذولة من أجل نظام إدارة سياسة مركزي ومنهجي وشامل. توفر الاستراتيجية والخطط الوظيفية لمسؤوليات الوظيفة معلومات دقيقة وموجهة توفر معلومات أساسية وتقارير لدعم جهود التخطيط المؤسسي في أستراليا ، وطلبات البيانات المتوقعة. إدارة الأفراد: توجيه وإشراك فريق القسم من خلال الإشراف على توظيفهم وتدريبهم وتطويرهم وإدارة أدائهم لضمان مستويات عالية من الكفاءة الفنية والالتزام بالجامعة. البحث المؤسسي: توجيه مراقبة وتتبع مستويات إنجاز مؤشرات الأداء الرئيسية مقابل الأهداف سنويًا لضمان الرؤية بشأن تنفيذ الإستراتيجية وبدء الإجراءات التصحيحية عند الحاجة ، وتوجيه أبحاث البيانات الخارجية وجهود القياس ، بالإضافة إلى جمع البيانات الداخلية وتحليلها من أجل إنتاج تقارير مفيدة ونماذج ومعلومات قابلة للتنفيذ لدعم اتخاذ القرار على مستوى مجلس الإدارة والإدارة العليا. تطوير التحليل لدعم جهود التوظيف والتسويق والاحتفاظ بالطلاب والتخطيط الاستراتيجي. الاعتماد والتقييم توفير القيادة المؤسسية والإدارة لإعادة ترخيص هيئة الطيران المدني الإماراتية والاعتماد المؤسسي للجنة الولايات الوسطى للتعليم العالي. توفير القيادة الاستباقية لجهود التقييم الإداري عبر المؤسسة. توفير الإشراف والتوجيه لمدير التقييم المؤسسي – تقديم الدعم في صياغة نتائج قابلة للقياس للوحدات الإدارية الأكاديمية وغير الأكاديمية على أساس الحاجة. – دعم جهود التقييم داخل كليات / مدرسة AUS من خلال تقديم المشورة بشأن ممارسات التقييم والقياس والتقييم الفعالة. – الإشراف على تطوير وتنفيذ أدوات التقييم المؤسسي و إنشاء تقارير لإدارة الحرم الجامعي لتسهيل اتخاذ القرار والتقييم والتخطيط وتطوير السياسات. إدارة أداة إعداد تقارير التقييم المؤسسي وضمان التنفيذ على مستوى الحرم الجامعي. إدارة جميع التدريب على استخدام أداة إعداد تقارير التقييم المؤسسي. تحليل البيانات وإعداد التقارير: الإشراف على إنتاج كتاب الحقائق المؤسسي بشكل منتظم ، والإشراف على قواعد البيانات المؤسسية المستخدمة في تطوير المعايير المؤسسية الرئيسية ولوحة القيادة داخل الحرم وتحديثها والمحافظة عليها بانتظام. قيادة جهود البحث والتحليل لرصد وتقييم البيانات الداخلية والخارجية السياقات الاستراتيجية (على سبيل المثال ، اتجاهات القطاع ، وأدوار الحوكمة ، والدوافع الاقتصادية والاجتماعية ، وما إلى ذلك) لتوقع تأثيرها المحتمل على الجامعة. تأكد من تحليل البيانات باستخدام الأساليب التحليلية والإحصائية القياسية وإعداد تقارير هادفة ومؤثرة لتكون بمثابة أساس سليم لاتخاذ القرارات الاستراتيجية من قبل فريق الإدارة العليا. توفير البيانات للشؤون الأكاديمية لمراجعة البرنامج والاعتماد. تخطيط وتطوير البروتوكولات التحليلية والنماذج الإحصائية كاستجابة للاحتياجات المؤسسية. الإشراف على تقديم البيانات المطلوبة في الوقت المناسب إلى المحلية والدولية المتخصصة وكالات الاعتماد. قيادة الجهود لإصلاح أي مشاكل مع da مجموعة Ta المتعلقة بالتقديمات المطلوبة. إدارة العلاقات تطوير علاقات تجارية فعالة مع الكيانات الخارجية ذات الصلة مثل هيئات الاعتماد والمراجعين والاستشاريين وما إلى ذلك بأعلى معايير أخلاقيات العمل ، مع الاهتمام الفوري بجميع القضايا الحاسمة لضمان تقديم الخدمات المطلوبة من قبل المؤسسة في الطريقة الأكثر فعالية. الميزانية والتخطيط التوصية بميزانية القسم والمراقبة المستمرة للأداء المالي مقابل الميزانية حتى تكون المؤسسة على دراية بالتكاليف المتوقعة ، ويتم تحديد مجالات الأداء غير المرضي والمجالات المحتملة لخفض التكاليف أو فرص تحسين الأداء. السياسات والإجراءات والعمليات تطوير والإشراف على تنفيذ سياسات الإدارة وإجراءاتها وضوابطها التي تغطي جميع مجالات نشاط الإدارة بحيث يتم الوفاء بجميع المتطلبات والمعايير الإجرائية ذات الصلة مع ضمان أن تقدم الجامعة الأمريكية في الشارقة خدمات ذات مستوى عالمي لجميع أصحاب المصلحة والدوائر المستهدفة. قيادة جهود المكتب في تطوير نظام مركزي ومنهجي لإدارة السياسات المؤسسية. المؤهلات المطلوبة درجة الماجستير من كلية أو جامعة معترف بها مع تخصص رئيسي في التعليم أو في مجال مناسب – خبرة لا تقل عن 12 عامًا في مكتب الأبحاث المؤسسي لمؤسسة التعليم العالي – كفاءة مثبتة في عمليات البحث ، بما في ذلك جمع البيانات وتحليلها ، الإبلاغ الموحد / الإحصائي ، واستخدام الأساليب الإحصائية ، واستخدام أجهزة وبرامج الكمبيوتر ذات الصلة بالبحوث المؤسسية ، وإثبات القدرة على استخراج البيانات من قواعد بيانات IPEDS ، والقدرة على استخدام قاعدة البيانات الإحصائية ، وجداول البيانات وبرامج الكمبيوتر لمعالجة الكلمات لترجمة البيانات الكمية إلى معلومات قابلة للاستخدام للتخطيط والتقييم ولأغراض أخرى خبرة في تصميم المسح وإدارته وتحليله والإبلاغ عن البيانات المؤسسية المعرفة بالقضايا في التعليم العالي والقدرة على إجراء البحوث الأدبية المناسبة للحصول على المعلومات لدعم التخطيط الاستراتيجي. من ذوي الخبرة في قياس واستخدام معلومات IPEDS ومجموعات البيانات المشتركة القدرة على إنتاج تقارير نصف سنوية إلى وزارة التربية والتعليم في شكل بيانات خاصة بـ CHEDS القدرة على قيادة جهود الجامعة في التخفيف من أي مشاكل نقص في البيانات أو في إصلاح أي مشاكل في جمع البيانات. مهارات تواصل كتابي وشفهي قوية ومهارات التعامل مع الآخرين ، وفهم قوي للديناميكيات والعمليات الأكاديمية ، والطلاقة الكتابية واللفظية في اللغة الإنجليزية ، والقدرة على فهم اللغة العربية المكتوبة. كيفية التقديم ، يجب على المتقدمين المهتمين تقديم خطاب تغطية وسيرة ذاتية للإشارة إلى الوظيفة التي يتقدمون للحصول عليها في سطر موضوع البريد الإلكتروني. إذا نجح ترشيحك للعمل ، يجب عليك تقديم وثائق للتطعيم الكامل ضد COVID-19 قبل أن تفعل ذلك. أن تكون قادرًا على الوصول إلى المناطق الأكاديمية أو الإدارية في AUS. نظرًا للوقت الذي يستغرقه الحصول على التطعيم بالكامل ، فقد ترغب في بدء هذه العملية في أقرب وقت ممكن إذا لم تكن قد قمت بذلك بالفعل. المتقدمون الذين لا يستوفون المتطلبات المحددة لن يتم اختيارهم في القائمة المختصرة. سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين فقط. AUS هي صاحب عمل تكافؤ الفرص. نحن نلتزم بسياسة اتخاذ قرارات التوظيف بغض النظر عن العرق أو اللون أو العمر أو الجنس أو الدين أو الأصل القومي أو الإعاقة أو الحالة الاجتماعية. تعتمد فرص العمل فقط على مؤهلات الفرد. لقد تقدمت بشكل صحيح ، تم إرسال رسالة إلى صاحب العمل ، وستتلقى الرد قريبًا. حظا سعيدا لقد قمت بالتقديم بشكل صحيحتم ارسال الطلب بشكل صحيح. ومع ذلك ، فقد رأينا أن سيرتك الذاتية غير مكتملة. نوصيك بشدة بملئها لإعلام صاحب العمل بك. هذه هي الحقول الفارغة لديك:

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال رسالة إلى صاحب العمل ، ستتلقى الرد قريبًا. حظا طيبا وفقك الله!

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال الطلب بشكل صحيح. ومع ذلك ، فقد رأينا أن سيرتك الذاتية غير مكتملة. نوصيك بشدة بملئها لإعلام صاحب العمل بك. هذه هي الحقول الفارغة لديك:

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Sharjah