المسمى الوظيفي: Speech And Language Therapist

الشركة: NMC Royal Family Medical Centre MBZC

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي

المسمى الوظيفي معالج لغة التخاطب

وصف

1. الهيكل التنظيمي:

1.1 رفع تقرير إلى: رئيس القسم
1.2 مسؤول عن: زملاء العمل والعملاء
1.3 اتصالات مع: الطاقم الطبي
ممرضة مكافحة العدوى
خدمات الدعم
المرضى والأقارب
2. ملخص الوظيفة:

2.1 لتقديم التقييم والعلاج للمرضى من جميع الأعمار الذين يعانون من اضطرابات النطق واللغة والتواصل المعرفي والصوت والبلع. وسيتولى المسؤولية المفوضة عن تقديم الحوكمة السريرية وتطوير الخدمة بما في ذلك تحديد الأولويات لمجال الخدمة هذا بالتعاون مع مديرهم المباشر.
2.2 سيكون صاحب الوظيفة ممارسًا مستقلاً يقدم خدمات علاج النطق واللغة عالية التخصص لعدد كبير من العملاء ذوي الاحتياجات المعقدة. ستستخدم نسبة كبيرة من هؤلاء العملاء اللغة العربية كلغة أولى وربما اللغة الإنجليزية كلغة إضافية (EAL).
2.3 يُتوقع منه / عليها إدارة عبء القضايا الخاصة بهم ، وتقديم آراء ثانية ونصائح متخصصة. سيعمل / ستعمل جنبًا إلى جنب مع موظفين متعددي التخصصات لضمان وجود برامج علاج متخصصة للغاية وخطط رعاية للعملاء تحت رعايتهم.
2.4 يُتوقع منه أن يعمل بشكل تعاوني مع المرضى / العملاء ، والآباء / المهتمين ، في التخطيط وتقديم الخدمات.
2.5 سيشارك صاحب الوظيفة في اجتماعات الفريق ، ويقود بشكل روتيني مشاريع التدقيق والبحث ، وسوف يخططون ويقدمون ويقيمون تدريبًا متخصصًا للمهنيين الآخرين والمرضى / يهتمون بجميع جوانب البلع والكلام واللغة والتواصل.
3. الواجبات والمسؤوليات:

3.1 القيام بالواجبات وفقًا للفلسفة والممارسات التجارية وسياسات NMCRH-KC ، والممارسة ضمن معايير وأخلاقيات مهنة معالجة النطق واللغة.
3.2 العمل كعضو محترف في فريق إعادة التأهيل متعدد التخصصات والمشاركة بنشاط في اجتماعات الفريق.
3.3 التواصل الفعال مع الموظفين والمهنيين الصحيين والعملاء والعائلة فيما يتعلق بتقديم الخدمات.
3.4 المساهمة والمشاركة في البرامج التعليمية للمقيمين والأقارب والعاملين في NMCRH-KC.
3.5 المشاركة في التعليم المستمر ودورات تحديث تقنيات ومعلومات علاج النطق واللغة.
3.6 التأكد من أن علاجات النطق واللغة تستند إلى أدلة سليمة على فائدتها.
3.7 ضمان تسجيل جميع الأحداث السريرية الضارة والإبلاغ عنها.
3.8 المساعدة في الصيانة المستمرة لمكان عمل آمن من خلال المشاركة في تنفيذ أنظمة العمل الآمنة.
3.9 تحديد والإبلاغ عن المخاطر في مكان العمل.
3.10 المشاركة في نظام إدارة الجودة NMCRH-KC والالتزام بعمليات أنشطة التحسين المستمر ، بما في ذلك المراجعة والاستطلاعات وتحليل الاحتياجات.
3.11 واجبات أخرى حسب توجيهات رئيس القسم أو الفريق الطبي.
3.12 من المتوقع أن يحمل مؤهلًا مناسبًا وأن يكون مسجلاً في منظماته المهنية و / أو التسجيل القانوني / المرخص له. يُطلب من مقدمي خدمات التعلم أيضًا الحصول على ترخيص من هيئة الصحة في أبو ظبي (HAAD).
3.13 يجب الحفاظ على المعرفة والمهارات المهنية وتحديثها لفحص وتقييم وعلاج المرضى الذين يعانون من اضطرابات التواصل والبلع.
3.14 إذا كان لدى SLP مؤهل مزدوج يتضمن علم السمع ، فقد يقوم بفحصه ، وتقييم حالة السمع للمقيمين.
3.15 يجب تطوير وتنفيذ استراتيجيات وأدوات مناسبة لغويًا وثقافيًا للعمل مع المرضى.
3.16 يجب الانخراط في الاستراتيجيات المناسبة التالية على الأقل لإدارة المتحدثين باللغة العربية:
أ) إظهار المعرفة والمهارة الكافية لتحليل وإدارة الصوتيات واللغويات والاستخدام الاجتماعي لمعلمات اللغة العربية (قارن ديالكتيكيًا للمواطنين الإماراتيين على الأقل) ؛
ب) الاستعانة بخدمات مترجم مدرب تدريباً مناسباً.
3.17 الجودة والصحة والسلامة والأمن:
3.17.1 يلتزم بمتطلبات نظام إدارة الصحة والسلامة البيئية.
3.17.2 يلتزم بمتطلبات إرشادات الصحة والسلامة المهنية وإرشادات مكافحة العدوى.
3.17.3 يفهم ويلتزم بالاستعداد للطوارئ والسلامة من الحرائق وسياسات / خطط الكود.
3.18 الامتثال لجميع سياسات ومعايير وإجراءات الصحة والسلامة المهنية ومكافحة العدوى والتعاون مع إدارة المستشفى للامتثال لتلك المتطلبات
3.19 العمل وفقًا لإجراءات وتعليمات السلامة والصحة المهنيتين الموثقة ، والمسؤوليات المحددة
3.20 التعرف على إجراءات الطوارئ والإخلاء
3.21 الإخطار بالمخاطر والحوادث والأخطاء الوشيكة والمسائل والمساعدة في إعداد تقييمات المخاطر وتقارير الحوادث
3.22 الامتثال لإجراءات وسياسات إدارة النفايات
3.23 حضور برامج التدريب على الصحة والسلامة المهنية / مكافحة العدوى ، والتدريبات الوهمية وبرامج التوعية
3.24 استخدام معدات الحماية الشخصية وأنظمة السلامة المناسبة

مؤهلات

4. المؤهلات والترخيص والتعليم والخبرة والمهارات الخاصة:

4.1 تخرج من كلية أو جامعة معتمدة في علاج اللغة.
4.2 الرخصة الحالية في بلد المنشأ مع رخصة HAAD لممارسة المهنة في إمارة أبو ظبي ، الإمارات العربية المتحدة
4.3 خبرة لا تقل عن سنتين في الممارسة في علاج النطق واللغة.
4.4 إجادة اللغة الإنجليزية الشفوية والمكتوبة. اللغة العربية مفيدة / مرغوب فيها ولكنها ليست ضرورية.
4.5 القدرة على العمل في ظروف ودية في ممارسة جماعية في مستشفى منشأة وكعضو في فريق.
4.6 معرفة نطاق ونوع الخدمات المتاحة لكبار السن / المعاقين.
4.7 القدرة على العمل بأدنى حد من الإشراف.
4.8 القدرة على مراجعة الإجراءات وتنفيذ نماذج جديدة لتقديم الخدمة لتلبية متطلبات العميل والمتطلبات التنظيمية.
4.9 الالتزام الواضح بنتائج الجودة والقدرة على التشاور مع الموظفين بشأن التحسين المستمر.
4.10 صوت مهارات الكمبيوتر بما في ذلك معرفة Microsoft Word و Excel.

الموقع الرئيسي: مركز العائلة الملكي الطبي – MBZC

مواقع العمل: مركز العائلة الملكية الطبي – MBZC أبوظبي أبوظبي

الوظيفة: طبي

المنظمة: NMC Royal Family Medical Center MBZC

وقت كامل

إعلان الوظيفة: 27 تموز (يوليو) 2021 ، 1:43:05 صباحًا

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال رسالة إلى صاحب العمل ، ستتلقى الرد قريبًا. حظا طيبا وفقك الله!

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال الطلب بشكل صحيح. ومع ذلك ، فقد رأينا أن سيرتك الذاتية غير مكتملة. نوصيك بشدة بملئها لإعلام صاحب العمل بك. هذه هي الحقول الفارغة لديك:

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Abu Dhabi