المسمى الوظيفي: SPA Receptionist SPA \u00b7 JA The Resort, Dubai

الشركة: JA Resorts & Hotels

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي

المسمى الوظيفي Receptionist Resort Dubai

وصف

واس · جيه إيه ذا ريزورت ، دبي
موظف استقبال سبا

واجبات و مسؤوليات
: · الترحيب بالضيوف والإجابة على جميع الاستفسارات مع مراعاة المعايير المحددة بطريقة احترافية تمثل المعايير العالية للمنتجع الصحي. · الرد على الهاتف وفقًا للسياسة القياسية والرد على استفسارات الضيوف بطريقة فعالة ومهنية. · اتبع إجراءات فتح وإغلاق الاستقبال. · الاحتفاظ بمعرفة كاملة بالعلاجات والمنتجات والخدمات الخاصة / العروض الترويجية التي قد يتم تقديمها في ذلك الوقت. · التأكد من استكمال سجلات استشارة العملاء (نماذج الإفراج) من أجل السماح للمعالج بإجراء فحص شامل قبل بدء العلاج. · تنسيق جميع المعلومات ذات الصلة بجدول الحجز بطريقة جيدة التنظيم لتحقيق أقصى قدر من إيرادات العلاج ورضا الضيف. · أن يكون لديك معرفة كاملة بالبيع بالتجزئة والأسعار المفروضة. · الحفاظ على نظافة ونظافة مكتب الاستقبال ومنطقة البيع بالتجزئة الخاصة بالاستقبال. · حافظ على حفظ جميع المعلومات المطلوبة بشكل صحيح. · مسؤول عن جميع إجراءات الفوترة في مكتب الاستقبال والتسوية الصحيحة للأموال عند إغلاق كل وردية وفي نهاية اليوم. · مساعدة النزلاء في غرف تغيير الملابس عند الضرورة. · ضمان الدقة في جميع مسائل المعلومات المسجلة والاتصال بالمدير المباشر بحيث يتم التعامل مع جميع المواعيد بكفاءة. · المساعدة في الواجبات الإدارية مثل الشراء والاستلام وإعداد تقارير المخزون. · المشاركة في العروض الترويجية الخارجية للمنتجع الصحي لتأمين المنتجع الصحي مع الإيرادات اللازمة على أساس يومي / شهري. · تنسيق المعالجين وغيرهم من المنتسبين وفقًا لمواعيد ورقة الحجز. · الاحتفاظ بمخزون كافٍ لحفل الاستقبال والتنسيق مع السبا / الصالون. · مساعدة الضيوف بالمعلومات المتعلقة بالمنتجات الجيدة والحفاظ على معرفة الخدمة بالمنتجات. دور القسم سبا موظف استقبال المواقع SPA · JA The Resort، Dubai
موظف استقبال سبا

بيان خصوصية البيانات للمرشحين / المتقدمين للوظيفة

منتجعات وفنادق جيه أيه ذ
حقوق النشر © 2022 JA Resorts & Hotels. كل الحقوق محفوظة
سياسة حماية بيانات المرشحين
تقدر JA Resorts and Hotels وشركاتها الفرعية المباشرة وغير المباشرة (JA “أو” نحن “أو” لنا “أو” نحن “) ثقة الأفراد الذين يقدمون طلبات العمل إلى JA (” أنت “أو” مقدم الطلب “) ويلتزمون الإدارة المسؤولة واستخدام وحماية المعلومات الشخصية. يشرح هذا الإشعار كيفية معالجة JA للمعلومات الشخصية التي نجمعها من خلال عملية طلب الوظيفة (“المعلومات الشخصية”). سيتم استخدام المعلومات الشخصية المقدمة إلى مواقع JA الأخرى وفقًا لبيان الخصوصية العالمي الخاص بنا.
التوظيف باستخدام فريق العمل
يتم دعم خدمة التعامل مع عمليات التوظيف وتبسيط عملية التوظيف (“الخدمة”) بواسطة Teamtailor نيابة عن JA Resorts & Hotels (“المراقب المالي). من المهم أن يشعر الأشخاص الذين يستخدمون الخدمة (” المستخدمون “) بالأمان ، و يتم إطلاعك على كيفية تعاملنا مع البيانات الشخصية للمستخدم في عملية التوظيف. نسعى جاهدين للحفاظ على أعلى مستوى ممكن فيما يتعلق بحماية البيانات الشخصية. إذا قبلت منصبًا في JA Resorts and Hotels ، فسيتم اعتبارك “عضو فريق” في JA Resorts and Hotels وسيحكم إشعار منفصل استخدامنا لمعلوماتك الشخصية.
جنرال لواء
نحن المتحكم وفقًا لتشريعات الخصوصية الحالية. تتم معالجة البيانات الشخصية للمستخدمين بغرض إدارة وتسهيل توظيف الموظفين في أعمالنا.
تجميع البيانات

البيانات التي تقدمها
يغطي هذا الإشعار أي معلومات شخصية ترسلها للتقدم أو البحث عن منصب في منتجعات وفنادق جيه إيه ، والتي قد تشمل: *
معلومات عنك:
الاسم والعنوان وتاريخ الميلاد والحالة الاجتماعية والجنسية واللغة المفضلة وتفاصيل أي إعاقات و / أو قيود العمل و / أو التسهيلات المطلوبة. *
معلومات للاتصال بك في العمل أو المنزل
: الاسم والعنوان والهاتف وعناوين البريد الإلكتروني. *
معلومات حول من يجب الاتصال به في حالة الطوارئ (لك أو لنا):
الاسم والعنوان والهاتف وعناوين البريد الإلكتروني وعلاقتها بك. *
معلومات لتحديد هويتك
: صور فوتوغرافية ، تفاصيل جواز السفر و / أو رخصة القيادة ، إثبات الإقامة ، التوقيعات الإلكترونية. *
معلومات عن مدى ملاءمتك للعمل لدينا
: المراجع ، وملاحظات المقابلة ، ومعلومات هوية تأشيرات العمل مثل تفاصيل جواز السفر ، وسجلات / نتائج الفحوصات السابقة للتوظيف ، بما في ذلك فحص السجلات الجنائية ، والتحقق من الائتمان والاحتيال. *
معلومات عن مهاراتك وخبراتك
: السير الذاتية و / أو نماذج الطلبات والمراجع وسجلات المهارات والخبرة: المؤهلات والمهارات والتدريب ومتطلبات الامتثال الأخرى. *
معلومات حول شروط العمل الخاصة بك مع JA Resorts & Hotels:

• خطابات العرض وقبول العمل ، عقد العمل الخاص بك. *

المعلومات التي نحتاجها لتزويدك بالمزايا والاستحقاقات الأخرى
:

• طول معلومات الخدمة والمعلومات الصحية. *

معلومات تسمح لك بالوصول إلى مبانينا:
معرفات الهوية ، في بعض الحالات نحتفظ بنسخ. * يمكنك زيارة بعض خصائص JARH ويمكن للأمن أن يطلب معلوماتك الشخصية لأغراض التحقق التي قد تكون شفهية أو مكتوبة ، وهذا هو مطلب القانون في دولة الإمارات العربية المتحدة للسلامة العامة.
المعلومات المتعلقة بالانضباط والتظلم والعمليات الأخرى المتعلقة بالتوظيف
: مذكرات المقابلة / الاجتماع أو التسجيلات والمراسلات. *
المعلومات المتعلقة بسفر العمل والنفقات الخاصة بك:

• تذاكر الطيران والتأشيرة وجواز السفر (إذا لزم الأمر). تطلب JA Resorts & Hotels منك تجنب إرسال البيانات التي قد تعتبر بيانات حساسة بموجب القانون المعمول به ، باستثناء الحالات التي تكون فيها هذه البيانات مطلوبة أو مسموحًا بها قانونيًا. يتضمن ذلك بيانات عن القياسات الحيوية أو الظروف الطبية أو الصحية أو الجينية أو العرقية أو الإثنية أو الحياة أو الممارسات الجنسية أو الميول الجنسية أو المعتقدات الدينية أو الفلسفية أو الأيديولوجية ، والآراء السياسية ، والعضوية النقابية بما في ذلك الآراء والأنشطة ، ومعلومات عن تدابير الضمان الاجتماعي ، والإجراءات والعقوبات الإدارية أو الجنائية. قد تتطلب البيانات الشخصية الحساسة مستوى إضافيًا من الحماية أو واجب رعاية أعلى. تتضمن البيانات الشخصية الحساسة فئات خاصة من البيانات على النحو المحدد في القانون العام لحماية البيانات (GDPR). في بعض الأحيان ، قد تتضمن البيانات الشخصية التي تقدمها إلى JA Resorts & Hotels ، بما في ذلك سجلاتك التعليمية ، البيانات المشار إليها في الفقرة السابقة. في هذه الحالة ، فأنت تفوض JA Resorts & Hotels صراحةً للتعامل مع البيانات لأغراض طلب الوظيفة الخاص بك. إذا قمت بتزويد JA Resorts & Hotels بالبيانات الشخصية لمرجع أو أي فرد آخر كجزء من طلبك ، فمن مسؤوليتك التأكد من أن لديك الحق في تقديم هذه البيانات إلى JA Resorts & Hotels.

متى وكيف نجمع البيانات الشخصية

• قم بإنشاء تطبيق من خلال الخدمات أو بطريقة أخرى ، إضافة بيانات شخصية عن أنفسهم إما شخصيًا أو باستخدام مصدر خارجي مثل LinkedIn ، Caterer global ،
• واستخدام الخدمة للتواصل مع موظفينا ، وإضافة بيانات شخصية عن أنفسهم إما شخصيًا أو باستخدام مصدر خارجي مثل LinkedIn.
• يوفر بيانات يمكن التعرف عليها في الدردشة (يتم توفيرها من خلال موقع الويب الذي يستخدم الخدمة) وهذه البيانات ذات صلة بإجراءات التقديم. قد تقوم منتجعات وفنادق جيه إيه أيضًا بجمع “بيانات أخرى” ؛ البيانات التي لا تكشف بشكل عام عن هويتك المحددة أو لا تتعلق بشكل مباشر بفرد. إلى الحد الذي تكشف فيه البيانات الأخرى عن هويتك المحددة أو تتعلق بفرد ، سوف نتعامل مع البيانات الأخرى على أنها بيانات شخصية. تشمل البيانات الأخرى: * بيانات المتصفح والجهاز * بيانات استخدام التطبيق * البيانات الديموغرافية والبيانات الأخرى التي قدمتها * البيانات المجمعة

استخدام البيانات والكشف عنها
نحن (JA Resorts & Hotels) نقوم بجمع ومعالجة البيانات الخاصة بك للأسباب التالية: * لأنك تقدم هذه البيانات طواعية

• لأن هذه البيانات ضرورية ر

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال رسالة إلى صاحب العمل ، ستتلقى الرد قريبًا. حظا طيبا وفقك الله!

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال الطلب بشكل صحيح. ومع ذلك ، فقد رأينا أن سيرتك الذاتية غير مكتملة. نوصيك بشدة بملئها لإعلام صاحب العمل بك. هذه هي الحقول الفارغة لديك:

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai