المسمى الوظيفي: HR & Admin Manager

الشركة:

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي

المسمى الوظيفي مدير اداري

وصف

مدير الموارد البشرية والشؤون الإدارية يتمتع بمهارات ممتازة في اتخاذ القرارات ، والتفكير الاستراتيجي ، والقيادة ، ومهارات التعامل مع الآخرين ، والسلوك الأخلاقي. بالإضافة إلى هذه السمات ، يجب أن يكونوا متعلمين جيدًا في مجال خبرتهم ولديهم خبرة عمل قوية.

• يعزز الموارد البشرية للمؤسسة من خلال تخطيط وتنفيذ وتقييم علاقات الموظفين وسياسات وبرامج وممارسات الموارد البشرية.
• مسؤول عن مجموعة كاملة من الموارد البشرية / كشوف المرتبات والإدارة.
• التعامل مع عمليات التوظيف والمقابلة والاختيار والتوظيف الخاصة بالشركة.
• الحفاظ على هيكل العمل من خلال تحديث متطلبات الوظيفة والتوصيف الوظيفي لجميع الوظائف.
• يضمن تخطيط نتائج عمل الموظفين ومراقبتها وتقييمها من خلال تدريب المديرين على تدريب الموظفين وتأديبهم ؛ جدولة مؤتمرات الإدارة مع الموظفين ؛ الاستماع إلى شكاوى الموظفين وحلها ؛ وتقديم المشورة للموظفين والمشرفين.
• المسؤول عن الطيف الكامل لإدارة المكاتب وتجديد إمدادات المؤن.
• واجبات محددة أخرى كما تم تعيينها.

متطلبات:

• الدرجات العلمية في إدارة الموارد البشرية ودراسات الأعمال والإدارة.
• في منصب إداري لمدة 7 سنوات على الأقل.
• يفضل أن يكون لديه معرفة محاسبية وخبرة عملية.
• ممتاز في التواصل اللفظي والكتابي.
• إجادة اللغة الإنجليزية.
• ترسيب لطيف وشخصي ملتزم
• لاعب فريق جيد وقادر على القدوة.
• ضليع في أنظمة الموارد البشرية ، كشوف رواتب الشركات الصغيرة والمتوسطة
• مرشح يمكنه بدء العمل على الفور.

نوع الوظيفة: دوام كامل

الراتب: 5000.00 درهم – 7000 درهم في الشهر

القدرة على التنقل / الانتقال:

• عجمان: التنقل بشكل موثوق أو التخطيط للانتقال قبل بدء العمل (مطلوب)

تعليم:

• بكالوريوس (مطلوب)

خبرة:

• الموارد البشرية والمشرف: 7 سنوات (مطلوب)

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال رسالة إلى صاحب العمل ، ستتلقى الرد قريبًا. حظا طيبا وفقك الله!

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال الطلب بشكل صحيح. ومع ذلك ، فقد رأينا أن سيرتك الذاتية غير مكتملة. نوصيك بشدة بملئها لإعلام صاحب العمل بك. هذه هي الحقول الفارغة لديك:

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Ajman