لالموارد – وظائف الإمارات https://www.ajel-uae.com وظائف الامارات اليوم للمصريين الامارات 2022 وظائف دبي و أبو ظبي والشارقة فرص عمل في عجمان رأس الخيمة مطلوب للعمل في الامارات العين والفجيرة Sun, 18 Feb 2024 00:25:47 +0000 ar hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.4.3 وظائف خالية لالموارد البشرية/التدريب والتطوير/تنفيذي رئيسي تدريب وتطوير فى أبو ظبي بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=74010&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25aa%25d8%25af%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a8 Fri, 20 Oct 2023 20:39:59 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=74010
المسمى الوظيفي: الموارد البشرية/التدريب والتطوير/تنفيذي رئيسي تدريب وتطوير

الشركة: الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية

تفاصيل الوظيفة: Job Title الموارد البشرية/التدريب والتطوير/تنفيذي رئيسي تدريب وتطوير Location Abu Dhabi , AE Organization Name الهيئة…

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Abu Dhabi


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية / تخطيط الموارد البشرية / إداري أول تخطيط الموارد البشرية فى أبو ظبي بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=67204&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25aa%25d8%25ae%25d8%25b7%25d9%258a%25d8%25b7-%25d8%25a7%25d9%2584-2 Sun, 11 Jun 2023 19:20:36 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=67204
المسمى الوظيفي: الموارد البشرية/تخطيط الموارد البشرية/إداري أول تخطيط الموارد البشرية

الشركة: الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي الموارد البشرية / تخطيط الموارد البشرية / إداري أول تخطيط الموارد البشرية Location ابو أبو ظبي ، منظمة AE …

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Abu Dhabi


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية / تخطيط الموارد البشرية / إداري أول تخطيط الموارد البشرية فى أبو ظبي بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=67137&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25aa%25d8%25ae%25d8%25b7%25d9%258a%25d8%25b7-%25d8%25a7%25d9%2584 Sat, 10 Jun 2023 12:44:04 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=67137
المسمى الوظيفي: الموارد البشرية/تخطيط الموارد البشرية/إداري أول تخطيط الموارد البشرية

الشركة: الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي الموارد البشرية / تخطيط الموارد البشرية / إداري أول تخطيط الموارد البشرية Location ابو أبو ظبي ، منظمة AE …

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Abu Dhabi


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية في دبي فى دبى بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=53192&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2581%25d9%258a-%25d8%25af%25d8%25a8%25d9%258a-%25d9%2581%25d9%2589 Sun, 04 Dec 2022 20:35:28 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=53192
المسمى الوظيفي: HR in Dubai

الشركة:

تفاصيل الوظيفة: الوصف الوظيفي المسمى الوظيفي وصف الموارد البشرية الوصف الوظيفي لمدير الموارد البشرية: التوظيف: التحضير والموافقة على هيكل الرواتب وإصدار خطاب العرض للمرشحين المختارين. المستندات المطلوب جمعها و …

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الفجيرة بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=37336&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%2581-%25d9%2581-5 Tue, 20 Sep 2022 14:03:54 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=37336
المسمى الوظيفي: HR Supervisor

الشركة:

تفاصيل الوظيفة: الموارد البشرية المشرف

مكان الوظيفة: الفجيرة

متطلبات:

  • تجربة الضيافة
  • يجب أن يكون في الإمارات العربية المتحدة

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Fujairah


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الفجيرة بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=33107&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%2581-%25d9%2581-4 Thu, 25 Aug 2022 13:43:28 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=33107
المسمى الوظيفي: HR Supervisor

الشركة:

تفاصيل الوظيفة: الموارد البشرية المشرف

مكان الوظيفة: الفجيرة

متطلبات:

  • تجربة الضيافة
  • يجب أن يكون في الإمارات العربية المتحدة

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Fujairah


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية وموظف إداري فى الشارقة بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=22458&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2588%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25b8%25d9%2581-%25d8%25a5%25d8%25af Wed, 01 Jun 2022 03:33:24 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=22458 Continue reading وظائف خالية لالموارد البشرية وموظف إداري فى الشارقة بالإمارات]]>
المسمى الوظيفي: HR and Admin Officer

الشركة:

تفاصيل الوظيفة: الموارد البشرية وموظف إداري

مكان الوظيفة: الشارقة

متطلبات :

  • يجب أن يكون لديك 3-4 سنوات من الخبرة في مجال تخصصهم.

سيتم توفير النقل والتأشيرة وما إلى ذلك.

إخلاء المسؤولية: GotoGulf هي عبارة عن منصة تسهل على مسؤولي التوظيف والباحثين عن العمل التواصل مع بعضهم البعض. يُنصح المتقدمون بالبحث عن مزايا المجندين بشكل مستقل. نحن لا نؤيد طلبات المدفوعات المالية وننصح بشدة بعدم مشاركة المعلومات الشخصية أو المالية. إذا كنت تشك في وجود سوء تصرف ، يرجى مراسلتنا عبر البريد الإلكتروني.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Sharjah


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الشارقة بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=19414&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%2581-%25d9%2581-3 Sat, 07 May 2022 20:52:10 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=19414 Continue reading وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الشارقة بالإمارات]]>
المسمى الوظيفي: HR Supervisor

الشركة:

تفاصيل الوظيفة: ملخص الوظيفة: أبحث عن مشرف موارد بشرية في الشارقة ، الإمارات العربية المتحدة (الإمارات العربية المتحدة)

تفاصيل مفتاح الوظيفة:

  • المساعدة في تخطيط وتنظيم وتنفيذ جميع أنشطة الموارد البشرية
  • دعم تطوير أهداف القسم وغاياته وأنظمته
  • تنفيذ ومراقبة برامج تقييم الأداء
  • إعداد سجلات وتقارير الإدارة والاحتفاظ بها
  • إجراء التوظيف وكذلك توجيهات الموظفين الجدد
  • دعم تنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية
  • تحليل التقارير والقرارات وكذلك نتائج القسم فيما يتعلق بالأهداف المحددة
  • اقتراح مناهج وسياسات وإجراءات جديدة لإحداث تحسينات مستمرة في كفاءة خدمات القسم
  • قم بتنفيذ أي مهام أخرى ذات صلة حسب الاقتضاء

المؤهلات الوظيفية والخبرة

  • شهادة في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو ما يعادلها
  • يجب أن يكون لدى المتقدم خبرة مثبتة في إدارة أو الإشراف على وظائف الموارد البشرية
  • التواصل الجيد ومهارات التعامل مع الآخرين
  • مهارات قيادية وإشرافية قوية
  • القدرة على حل المشكلات بشكل فعال
  • يجب أن يكون على دراية بمعرفة HR ERP بالإضافة إلى مجموعة Microsoft Office
  • إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية أمر لا بد منه
  • يمكن للسيدات فقط التقدم

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Sharjah


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الفجيرة بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=14953&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%2581-%25d9%2581-2 Mon, 28 Mar 2022 13:02:47 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=14953 Continue reading وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الفجيرة بالإمارات]]>
المسمى الوظيفي: HR Supervisor

الشركة: Al Mulla Group

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي: مشرف موارد بشرية

عدد المشاركات: 1

الخبرة: 3-5 سنوات

الموقع: الفجيرة

وصف :

نحن نبحث عن مشرف موارد بشرية متمرس لقيادة كل مرحلة من مراحل عملية التوظيف ومعالجة جميع القضايا المتعلقة بالموظفين.

سيكون لدى مشرف الموارد البشرية الناجح خبرة واسعة في الموارد البشرية ، ويكون على دراية بإجراءات الشركة ، ولديه معرفة جيدة بقانون العمل. يجب أن تتمتع أيضًا بمهارات إدارية ممتازة وأن تتواصل بسهولة مع الموظفين على جميع المستويات.

  • يحافظ على الموارد البشرية للمؤسسة ويعززها من خلال تخطيط وتنفيذ وتقييم علاقات الموظفين وسياسات وبرامج وممارسات الموارد البشرية.
  • يحافظ على هيكل العمل من خلال تحديث متطلبات الوظيفة والتوصيف الوظيفي لجميع الوظائف.
  • يحافظ على موظفي المنظمة من خلال إنشاء برنامج التوظيف والاختبار والمقابلات ؛ تقديم المشورة للمديرين بشأن اختيار المرشحين ؛ إجراء وتحليل مقابلات انتهاء الخدمة ؛ التوصية بالتغييرات.
  • يضمن تخطيط نتائج عمل الموظفين ومراقبتها وتقييمها من خلال تدريب المديرين على تدريب الموظفين وتأديبهم ؛ جدولة مؤتمرات الإدارة مع الموظفين ؛ الاستماع إلى شكاوى الموظفين وحلها ؛ تقديم المشورة للموظفين والمشرفين.
  • يعمل كرائد لتطوير وتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية ومعايير تشغيل الموارد البشرية المتوافقة مع متطلبات قانون العمل عبر جميع الشركات التابعة.
  • مسؤول عن التنفيذ السلس والتنفيذ على مستوى المنطقة لجميع عمليات الموارد البشرية ، بما في ذلك إدارة الأداء وإدارة المواهب وما إلى ذلك.
  • تنفيذ فهم واضح ومشترك لمراجعة إجراءات التشغيل القياسية للموارد البشرية وتقييم السياسات / الفوائد على أساس روتيني واقتراح التغييرات المطلوبة.
  • يضمن الامتثال القانوني من خلال مراقبة وتنفيذ المتطلبات الفيدرالية والمتطلبات الخاصة بالولاية المعمول بها في مجال الموارد البشرية ؛ إجراء التحقيقات ؛ الاحتفاظ بالسجلات تمثيل المنظمة في جلسات الاستماع.
  • يحافظ على إرشادات الإدارة من خلال إعداد وتحديث والتوصية بسياسات وإجراءات الموارد البشرية.
  • يحتفظ بسجلات الموارد البشرية التاريخية من خلال تصميم نظام الملفات والاسترجاع ؛ حفظ السجلات السابقة والحالية.
  • يحافظ على المعرفة المهنية والتقنية من خلال حضور ورش العمل التعليمية ؛ مراجعة المطبوعات المهنية. إنشاء شبكات شخصية ؛ المشاركة في الجمعيات المهنية.
  • يكمل المتطلبات التشغيلية للموارد البشرية من خلال جدولة وتعيين الموظفين ؛ متابعة نتائج العمل.
  • يحافظ على موظفي الموارد البشرية من خلال تعيين الموظفين واختيارهم وتوجيههم وتدريبهم.
  • يحافظ على نتائج وظائف موظفي الموارد البشرية من خلال تقديم المشورة للموظفين وتأديبهم ؛ تخطيط ورصد وتقييم نتائج الوظائف.
  • يساهم في جهود الفريق من خلال تحقيق النتائج ذات الصلة حسب الحاجة.
  • أي واجبات أخرى يكلفه بها المدير التنفيذي / الرئيس التنفيذي.

مواصفات الشخص:

  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال / الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة.
  • ملم بقانون العمل الإماراتي
  • مطلوب على الأقل 3-5 سنوات من الخبرة العملية لهذا المنصب في الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي.
  • يمتلك مهارات قوية في التفاوض والعرض التقديمي والإدارة
  • يتقن برامج MS Office وأي نظام آخر ذي صلة
  • رخصة القيادة الإماراتية.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Fujairah


التقديم للوظيفة

]]> وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الفجيرة بالإمارات https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=14852&utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d9%2588%25d8%25b8%25d8%25a7%25d8%25a6%25d9%2581-%25d8%25ae%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%258a%25d8%25a9-%25d9%2584%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d9%2588%25d8%25a7%25d8%25b1%25d8%25af-%25d8%25a7%25d9%2584%25d8%25a8%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%258a%25d8%25a9-%25d8%25a7%25d9%2584%25d9%2585%25d8%25b4%25d8%25b1%25d9%2581-%25d9%2581 Sun, 27 Mar 2022 10:34:55 +0000 https://www.ajel-uae.com/?post_type=job_listing&p=14852 Continue reading وظائف خالية لالموارد البشرية المشرف فى الفجيرة بالإمارات]]>
المسمى الوظيفي: HR Supervisor

الشركة: Al Mulla Group

تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي: مشرف موارد بشرية

عدد المشاركات: 1

الخبرة: 3-5 سنوات

الموقع: الفجيرة

وصف :

نحن نبحث عن مشرف موارد بشرية متمرس لقيادة كل مرحلة من مراحل عملية التوظيف ومعالجة جميع القضايا المتعلقة بالموظفين.

سيكون لدى مشرف الموارد البشرية الناجح خبرة واسعة في الموارد البشرية ، ويكون على دراية بإجراءات الشركة ، ولديه معرفة جيدة بقانون العمل. يجب أن تتمتع أيضًا بمهارات إدارية ممتازة وأن تتواصل بسهولة مع الموظفين على جميع المستويات.

  • يحافظ على الموارد البشرية للمؤسسة ويعززها من خلال تخطيط وتنفيذ وتقييم علاقات الموظفين وسياسات وبرامج وممارسات الموارد البشرية.
  • يحافظ على هيكل العمل من خلال تحديث متطلبات الوظيفة والتوصيف الوظيفي لجميع الوظائف.
  • يحافظ على موظفي المنظمة من خلال إنشاء برنامج التوظيف والاختبار والمقابلات ؛ تقديم المشورة للمديرين بشأن اختيار المرشحين ؛ إجراء وتحليل مقابلات انتهاء الخدمة ؛ التوصية بالتغييرات.
  • يضمن تخطيط نتائج عمل الموظفين ومراقبتها وتقييمها من خلال تدريب المديرين على تدريب الموظفين وتأديبهم ؛ جدولة مؤتمرات الإدارة مع الموظفين ؛ الاستماع إلى شكاوى الموظفين وحلها ؛ تقديم المشورة للموظفين والمشرفين.
  • يعمل كرائد لتطوير وتنفيذ استراتيجية الموارد البشرية ومعايير تشغيل الموارد البشرية المتوافقة مع متطلبات قانون العمل عبر جميع الشركات التابعة.
  • مسؤول عن التنفيذ السلس والتنفيذ على مستوى المنطقة لجميع عمليات الموارد البشرية ، بما في ذلك إدارة الأداء وإدارة المواهب وما إلى ذلك.
  • تنفيذ فهم واضح ومشترك لمراجعة إجراءات التشغيل القياسية للموارد البشرية وتقييم السياسات / الفوائد على أساس روتيني واقتراح التغييرات المطلوبة.
  • يضمن الامتثال القانوني من خلال مراقبة وتنفيذ المتطلبات الفيدرالية والمتطلبات الخاصة بالولاية المعمول بها في مجال الموارد البشرية ؛ إجراء التحقيقات ؛ الاحتفاظ بالسجلات تمثيل المنظمة في جلسات الاستماع.
  • يحافظ على إرشادات الإدارة من خلال إعداد وتحديث والتوصية بسياسات وإجراءات الموارد البشرية.
  • يحتفظ بسجلات الموارد البشرية التاريخية من خلال تصميم نظام الملفات والاسترجاع ؛ حفظ السجلات السابقة والحالية.
  • يحافظ على المعرفة المهنية والتقنية من خلال حضور ورش العمل التعليمية ؛ مراجعة المطبوعات المهنية. إنشاء شبكات شخصية ؛ المشاركة في الجمعيات المهنية.
  • يكمل المتطلبات التشغيلية للموارد البشرية من خلال جدولة وتعيين الموظفين ؛ متابعة نتائج العمل.
  • يحافظ على موظفي الموارد البشرية من خلال تعيين الموظفين واختيارهم وتوجيههم وتدريبهم.
  • يحافظ على نتائج وظائف موظفي الموارد البشرية من خلال تقديم المشورة للموظفين وتأديبهم ؛ تخطيط ورصد وتقييم نتائج الوظائف.
  • يساهم في جهود الفريق من خلال تحقيق النتائج ذات الصلة حسب الحاجة.
  • أي واجبات أخرى يكلفه بها المدير التنفيذي / الرئيس التنفيذي.

مواصفات الشخص:

  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال / الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة.
  • ملم بقانون العمل الإماراتي
  • مطلوب على الأقل 3-5 سنوات من الخبرة العملية لهذا المنصب في الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي.
  • يمتلك مهارات قوية في التفاوض والعرض التقديمي والإدارة
  • يتقن برامج MS Office وأي نظام آخر ذي صلة
  • رخصة القيادة الإماراتية.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Fujairah


التقديم للوظيفة

]]>