المؤهلات والخبرة

• تخرج بدرجة دكتوراه. من جامعة مرموقة
• سجل تعليمي متميز
• سجل الأبحاث والمنشورات المتميزة في المجلات العليا
• خبرة كافية في الإشراف على مشاريع الطلاب وأوراق البحث
• سيكون سجل البحث التعاوني والمتعدد التخصصات ميزة
• سجل ممتاز في خدمة المجتمع والأنشطة العلمية

الواجبات والمسؤوليات الأساسية

• تطوير وتقديم دورات للطلاب في مجالات دراسية محددة الانضباط
• تقييم ومراقبة تقدم الطالب الفردي وتقديم التغذية الراجعة للحفاظ على نجاح الطالب
• قم بالبحث عن الموارد التعليمية وتنظيمها وإدارتها ، ومخططات الدورات التدريبية ، وشبكات المجتمع
• إجراء أبحاث عالية الجودة في مجال تخصصه ونشر نتائج البحوث في المجلات والمؤتمرات ذات السمعة الطيبة
• تقديم الخبرة الاستشارية كخبير في الموضوع للصناعة المحلية من خلال مشاريع الشراكة المعتمدة مسبقًا من قبل الجامعة
• ضمان بيئة تعليمية محترمة وحساسة ثقافيًا في جميع الأنشطة التي تركز على الكلية
• إنشاء والحفاظ على علاقات عمل فعالة عبر المنظمة والمجتمع
• تحفيز وإلهام الثقة في الآخرين (الطلاب والزملاء) للتغلب على قيود النمو الشخصي والنجاح
• البحث بنشاط عن الأساليب والإجراءات والموارد لتحقيق أهداف الدورة والدرس على أفضل وجه
• دعم مبادرات الاعتماد والمشاركة فيها
• حافظ على العلاقات مع الطلاب التي تساعد على التعلم
• أداء واجبات متنوعة متعلقة بالوظيفة كما تم تعيينها

مهارات المعرفة

• القدرة على التدريس والتواصل باللغة الإنجليزية بشكل فعال ، شفهيًا وخطيًا
• الإلمام بنظام “الساعة المعتمدة” الأكاديمي
• القدرة على الإشراف على عمل الطلاب
• القدرة على تقديم الإرشاد الأكاديمي للطلاب
• القدرة على إجراء البحوث المستقلة والنشر في المجلات والمؤتمرات ذات السمعة الطيبة
• القدرة على العمل بفعالية مع أعضاء الفريق المتنوعين
• المعرفة بتخطيط البرامج الأكاديمية وتنفيذها
• الإلمام بأنظمة إدارة التعلم (LMS)

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Ajman

برنامج تغيير المسمى الوظيفي الاتصال

وصف

الغرض من الوظيفة ، امتاز برنامج سكاي واردز طيران الإمارات ، الحائز على جوائز عالمية ، لطيران الإمارات وفلاي دبي ، بأكثر من 20 عامًا من التميز والابتكار والمكافآت التي لا مثيل لها. على مدار العقدين الماضيين ، نما برنامج الولاء بشكل كبير من نطاق وظيفته. الغرض من برنامج سكاي واردز طيران الإمارات الحائز على جوائز هو برنامج الولاء الخاص بطيران الإمارات وفلاي دبي ، وقد شهد أكثر من 20 عامًا من التميز والابتكار والمكافآت التي لا مثيل لها. على مدى العقدين الماضيين ، نما برنامج الولاء قاعدة عضويته بشكل كبير من خلال تقديم تجارب قيمة وغنية وشخصية لأعضائه في جميع أنحاء العالم. لقد استثمر البرنامج على نطاق واسع لتنويع شراكات علامته التجارية ، واستخدام التكنولوجيا الرقمية المبتكرة ، حتى يتمكن من تزويد أعضائه في جميع أنحاء العالم بمزيد من الطرق لكسب المكافآت والاستمتاع بها ، بشكل ملائم وعبر نقاط اتصال جديدة. من أجل دعم نموها الطموح ، شرعنا في رحلة لاستبدال منصة الولاء الداخلية بمنصة جديدة مستضافة من قبل البائعين. مشروع محدد زمنيًا يضمن وجود فريق متمرس عبر أدوار أعمال مختلفة في سكاي واردز للشراكة مع تكنولوجيا المعلومات الداخلية والبائعين وأصحاب المصلحة لإطلاق هذا بنجاح عبر مؤسسة راسخة ومتنوعة ومتعددة الأوجه. لدينا فرصة رائعة لقائد التغيير والاتصال في البرنامج ، والذي سيلعب دورًا رئيسيًا في تقديم قيمة الأعمال من خلال ضمان استعداد الأعمال من خلال مشاركة الموظفين وتبنيهم. يدعم الدور الأشخاص من خلال التغييرات في العمليات التجارية والأنظمة والتكنولوجيا والأدوار الوظيفية وطرق العمل والثقافة. يتشارك الدور داخليًا مع الإدارات المتخصصة من الاتصالات المؤسسية ، والتعلم والموهبة ، والبيع بالتجزئة وخدمة العملاء ، وخدمات المطار ، وما إلى ذلك لتطوير وتنفيذ مبادرات إدارة التغيير الضرورية لبرنامج الأعمال الذي ينتقل إلى برنامج مستضاف من البائع. سيعمل القائد مع جميع مستويات المجتمع لتحقيق التغيير بما يتماشى مع استراتيجية سكاي واردز ومحفظة. المسؤوليات الرئيسية: – قيادة وتطوير وتنفيذ استراتيجية التغيير والاتصال للبرنامج. إنتاج رسائل في الوقت المناسب وموجهة إلى مجموعات أصحاب المصلحة المحددة كجزء من مراجعات تأثير التغيير. مسؤول عن التسليم الشامل وإدارة المشاريع والمبادرات الاستراتيجية لبرنامج سكاي واردز للشراكات الداخلية. – دعم قادة البرنامج وفرقهم لضمان المشاركة مع أصحاب المصلحة التجاريين في مبادرات التغيير. قيادة الدعم حتى يكونوا مجهزين لأداء دور راعي التغيير حيث يساعدون فرقهم من خلال التحولات والتغييرات في طرق العمل الجديدة. – إنشاء وتنفيذ مجموعة شاملة من إرشادات الاتصال والقوالب والعمليات لفريق البرنامج لاتباعها. – تقديم التوجيهات لبرنامج يؤدي بشأن النغمة والتصميم المرئي لعروض البرنامج وتجهيز الفريق ليكونوا من دعاة التغيير للبرنامج. – قيادة وتصميم وإدارة النشرات الإخبارية للبرنامج وأحداث أصحاب المصلحة والفعاليات لخلق الوعي وحشد الدعم للبرنامج. تصميم وتقديم اتصالات استباقية وتفاعلية فعالة لدعم طرح البرنامج والاحتفال بالإنجازات وإدارة التصعيد. – إجراء تقييمات الجاهزية وتقديم النتائج إلى الإدارة العليا. تقديم المشورة لفريق القيادة والشريك مع وظائف دعم البرنامج لتغيير إدارة جميع أصحاب المصلحة. – قيادة إدارة الانتقال ، وضمان الحفاظ على العمل كالمعتاد أثناء الانتقال والتغييرات التي يتم دمجها بشكل فعال في الأعمال التجارية من خلال الحفاظ على المشاركة المستمرة مع جميع أصحاب المصلحة المتأثرين. – تقييم احتياجات البرنامج التدريبية وتصميم برنامج التدريب الأمثل. – قيادة وتوجيه وتطوير فريق التغيير لتعزيز نهج متكامل وتعاوني تجاه إدارة التغيير والتدريب المؤهلات ومؤهلات الخبرة: درجة أو مرتبة الشرف في إدارة التغيير والاتصالات والصحافة والعلاقات العامة والتسويق والخبرة الإعلانية: 8 سنوات على الأقل من خبرة مع 5 سنوات على الأقل على المستوى الإداري ضمن بيئة برنامج التكنولوجيا وتغيير الأعمال المعقدة على نطاق واسع. المعرفة / المهارات: – خبرة في تقديم مشاريع وظيفية معقدة / متعددة الوظائف – خبرة مثبتة في دور اتصالات التغيير والمشاركة التي تجمع الفرق معًا من جميع أنحاء المؤسسة في برامج التحول المعقدة والواسعة النطاق – إدارة ممتازة لأصحاب المصلحة والبائعين – خبرة عمل وظيفية متقاطعة ، قيادة من خلال التأثير – مهارات اتصال شفهية وكتابية متميزة ، لا سيما إنشاء القصة والمحتوى مع قدرات مثبتة في تطوير وتقديم استراتيجيات الاتصال ، وفهم قوي لقنوات الاتصال المختلفة. – خبرة في تصميم وقيادة التدريب الراتب والمزايا انضم إلينا في دور إداري واستمتع براتب جذاب معفى من الضرائب. علاوة على مزايا السفر السخية التي نقدمها ، بما في ذلك الرحلات المخفضة والإقامات الفندقية حول العالم ، فإن هذا الدور الإداري يتمتع أيضًا بحزمة إجازة ورعاية صحية ممتازة. هذا بالإضافة إلى مزايا النقل والتأمين على الحياة والمزيد. اكتشف ما يشبه العيش والعمل في مدينتنا الرئيسية العالمية سريعة الخطى في قسم أسلوب الحياة في دبي على موقعنا الإلكتروني www.emirates.com/careers

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال رسالة إلى صاحب العمل ، ستتلقى الرد قريبًا. حظا طيبا وفقك الله!

لقد قمت بالتقديم بشكل صحيح

تم إرسال الطلب بشكل صحيح. ومع ذلك ، فقد رأينا أن سيرتك الذاتية غير مكتملة. نوصيك بشدة بملئها لإعلام صاحب العمل بك. هذه هي الحقول الفارغة لديك:

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai

في ون آند أونلي ، نحن موجودون لخلق الفرح لضيوفنا من خلال الترقب والإبداع والدقة والتعاطف والدفء. نحن نصمم كل جانب من جوانب إقامة ضيوفنا لتحقيق أحلامهم ورغباتهم في الحياة. مع جو أنيق ولكن غير متقن بشكل رائع ، وفريق دقيق ولكن دافئ ، نسعى لتجاوز توقعات ضيوفنا في كل منعطف ممكن.

يتألق ون آند أونلي رويال ميراج في قلب دبي الجديد النابض بالحياة ، المحاط بالرمال الخاصة والحدائق الفخمة ، وهو ملاذ للروعة التقليدية حيث يجتمع الانغماس والإثارة بشكل رائع. مع وفرة المعرفة والكرم ، نتوقع كل احتياجات ضيفنا ونتجاوز التوقعات. سواء كنا نصمم يومًا مثاليًا للعائلة أو نرتب عشاءًا رومانسيًا خاصًا ، فإننا نتعامل مع كل شيء بخيال لإثارة إحساس بالمرح والاكتشاف والمغامرة. هذه ليست وظيفتنا فحسب ، بل هي شغفنا.

مع النمو العالمي لعلاماتنا التجارية ، ستكون جزءًا لا يتجزأ من نجاح المنتجع ويتجاوز دورك تطوير العلاقات المحتملة مع ضيوفنا وزملائنا. حيث شئت:

• تطوير وتنفيذ خطط علاقات عامة واتصالات متكاملة تمامًا استنادًا إلى الأهداف التجارية للشركة ، بما يتماشى مع استراتيجيات المبيعات والتسويق والتجارة الإلكترونية.
• قم بتطوير حملات اتصال ترويجية (تكتيكية ، توعية ، إعلانات تشويقية) بالتعاون مع التسويق لزيادة الإيرادات إلى التركيبة السكانية والأسواق المستهدفة عبر قنوات حجز المنتجع.
• تحمل مسؤولية وسائل التواصل الاجتماعي والتقويمات والاستراتيجيات ذات الصلة وإنشاء المحتوى.
• إقامة علاقات فعالة مع المجتمع المحلي والدولي والمحافظة عليها ؛ مثل؛ الشركاء الإعلاميون الرئيسيون والمؤثرون البارزون و KOL وعلامات نمط الحياة الفاخرة. وهذا يشمل إدارة الرحلات التعريفية ، والترفيه المستضاف ، وحضور الأحداث الإعلامية.
• حدد الرعايات والشراكات المحتملة والفرص الترويجية الأخرى لتضخيم التعرض للمنتجع من خلال الأنشطة المشتركة.
• تحمل المسؤولية الشاملة لفرض إدارة العلامة التجارية وهوية الشركة ، عبر جميع الحملات والضمانات عبر الإنترنت والمطبوعة وما إلى ذلك.
• اكتب بيانات صحفية مقنعة ومؤثرة وفعالة ، ومعلومات لوسائل الإعلام ، وغيرها من المواد ذات الصلة.
• بدء إنتاج المحتوى عبر جميع الضمانات الداخلية والإعلانات والتصوير / مقاطع الفيديو ووسائل التواصل الاجتماعي وإدارة علاقات العملاء و EDM والنشرات الإخبارية وقنوات المراجعة ومحركات الحجز وموقع الويب للعلامة التجارية والمنصات الرقمية الأخرى لضمان الالتزام دائمًا بجينات العلامة التجارية.

المرشح المناسب سيرفع تقاريره مباشرة إلى “المدير العام”. يجب أن يكون مؤهلاً تأهيلا عاليا ويجب أن يكون لديه خبرة 3 سنوات على الأقل في العلاقات العامة والاتصالات في صناعة الضيافة الفاخرة أو الفنادق الخمس نجوم. المهارات الاجتماعية / الشخصية القوية إلزامية. يجب أن يكون لديه / لديها درجة اتصالات و / أو تسويق مرغوب فيها ، مع مهارات اتصال ممتازة تحدثًا وكتابة باللغة الإنجليزية و / أو لغة أخرى. تجربة الشرق الأوسط / دول مجلس التعاون الخليجي ميزة.

يرجى التقديم مباشرة من خلال هذا الموقع وتقديم أحدث سيرتك الذاتية التي تتضمن صورة هوية حديثة لك. لن يتم النظر في الطلبات التي لا تفي بالمتطلبات.

تتوسع علامتنا التجارية بشكل أسرع من أي وقت مضى. نحن نستثمر في نمو شركتنا ، وهذا يعني أننا ملتزمون بالاستثمار فيك. انضم إلى فريق منفتح القلب وبديهي وكريم وعفوي في الروح. نحن نؤمن بجعل ضيوفنا سعداء أكثر من أي شيء تخيلوه على الإطلاق. نبهرهم في كل منعطف ونخلق ذكريات تدوم مدى الحياة. ستكون في قلب هذه الرؤية ، لكي تبتكر باستمرار لتقديم تجارب مذهلة وذكريات خالدة.

نشكرك على اهتمامك في Kerzner – منتجعات ون آند أونلي.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai

تبحث Wood حاليًا عن مهندس مبتدئ للانضمام إلى فريق سلامة الأصول. يقع هذا المنصب في مكتب أبو ظبي وسوف يقدم تقاريره مباشرة إلى مدير النزاهة لخط خدمة حلول سلامة الأصول.

• جمع البيانات وجمع المعلومات من مصادر متعددة كجزء من إجراء الدراسات.
• البيانات QA / QC والتحقق من صحة
• تطبيق الممارسات الصناعية الموصى بها وكذلك معرفة رموز المشغلين الآخرين
• دعم تقييم التآكل على خطوط الأنابيب والمعدات
• تطوير حلقات التآكل
• مراجعة تقارير تقييم التآكل ، والتي قد تشمل تقارير حالات اشتباه الإنفل (ILI) ، والملاءمة للغرض (FFP) / توصيات لتقارير الإصلاح (RRR) ، وبيانات ILI الأولية ، وتقارير التقييم المباشر ، وما إلى ذلك كمدخلات أولية
• الاتصال بمكاتب Wood العالمية للحصول على الدعم عند الحاجة ولكن المتوقع للتقارب مع خبراء المواد الخشبية (SMEs)
• زيارات المواقع خارج المكاتب عند الاقتضاء.
• قد يُطلب من المرشح العمل من مكتب العميل أحيانًا حسب طلب المشروع.
• سيكون تخطيط المشروع وإدارة المشاريع المصغرة جزءًا من الدور
• مراجعة المقترحات لضمان تلبية توقعات المشروع
• مسؤول عن تطوير خطط المشروع لجميع مشاريع “حلول سلامة الأصول” الجارية
• ضمان الامتثال للعمليات الداخلية والتفاعل مع المكاتب العالمية التي تدعم تسليم كل مشروع
• مسؤول عن قياس هوامش المشاريع وتحديد مخاطر المشروع
• العمل عن كثب مع التمويل لضمان الفواتير الصحيحة وفي الوقت المناسب وتحصيل النقود في المشاريع
• يتضمن الدور أيضًا واجهة مع العملاء الإقليميين ، حيثما أمكن ذلك

المهارات / المؤهلات

• مهارات ناعمة جيدة ؛ مهارات العرض والاتصال والتعاون مع المكاتب العالمية في المقام الأول.

نبذة عن الشركة

Wood هي شركة عالمية رائدة في مجال الهندسة والاستشارات عبر الطاقة والبيئة المبنية ، مما يساعد على إطلاق حلول لبعض أكثر تحديات العالم أهمية. نحن نقدم الاستشارات والمشروعات وحلول العمليات في أكثر من 60 دولة ، ويعمل بها حوالي 40 ألف شخص. www.woodplc.com

بيان التنوع

نحن صاحب عمل يتسم بتكافؤ الفرص ويعترف بقيمة القوى العاملة المتنوعة. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين بشكل مناسب على الاعتبار للتوظيف على أساس معايير موضوعية وبغض النظر عما يلي (وهي قائمة غير شاملة): العرق ، واللون ، والعمر ، والدين ، والجنس ، والأصل القومي ، والإعاقة ، والتوجه الجنسي ، والجنس. الهوية أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو خصائص أخرى وفقًا للقوانين الحاكمة ذات الصلة.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Abu Dhabi

إدارة المسمى الوظيفي والعمليات

وصف

المسمى الوظيفي: مدير عام – F & B
نوع التوظيف: دوام كامل
الراتب: ما يصل إلى 25 ألف درهم شامل كليًا اعتمادًا على الخبرة والمؤهلات
مكان الوظيفة: دبي ، الإمارات العربية المتحدة
عن العميل:
مجموعة معترف بها من الشركات ، ومقرها في دبي ولديها تعاون دولي وسجلات ناجحة في صناعات متنوعة مثل تجارة التجزئة ذات العلامات التجارية الفاخرة والأثاث الفاخر والعلامات التجارية للأزياء الراقية والضيافة والتصميم الداخلي والتجارة العامة والعقارات في جميع أنحاء دولة الإمارات العربية المتحدة.
المسمى الوظيفي:

• إدارة والإشراف على جميع الجوانب المتعلقة بتشغيل العديد من المطاعم ، بما في ذلك خدمة الأطعمة والمشروبات ، وتوظيف وإدارة الموظفين ، والمهام التشغيلية وإدارة المخزون ، وتتبع المقاييس ومؤشرات الأداء الرئيسية.
• وضع وتحسين المعايير والسياسات والإجراءات
• تطوير وابتكار وتنفيذ خدمة طعام إبداعية تتماشى مع معايير الشركة وسياساتها وإجراءاتها
• الإشراف على الميزانية ، والأرباح والخسائر ، والتنبؤات ، والتوقعات ، وإنشاء تقارير للإدارة العليا
• الإشراف على العمليات اليومية لجميع المطاعم ، والشاشة وتوظيف الرصاص للموظفين
• إدارة منشورات وسائل التواصل الاجتماعي لجميع المطاعم والاتصال بالمدونين لأغراض التسويق

متطلبات

مؤهلات:

• مفتوح للمواطنين العرب
• ذكر ، 45 سنة وما دون
• درجة البكالوريوس أو أي شهادة ذات صلة
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في نفس الدور ، مع خلفية قوية في المأكولات والمشروبات
• يفضل التعامل مع العديد من المطاعم ومن مجموعة شركات معروفة مع الأطعمة والمشروبات
• سيتم إعطاء الأولوية للمرشحين الذين يمكنهم الانضمام على الفور

عن الشركة

خدمات التوظيف RTC-1 هي شركة توظيف مرخصة مقرها في دبي ، الإمارات العربية المتحدة. يعمل فريقنا في السوق منذ عام 2004 ونحن ندعم مختلف الصناعات باحتياجات التوظيف الخاصة بهم في جميع أنحاء الشرق الأوسط وأفريقيا.

المرشحون الذين تقدموا لهذه الوظيفة تقدموا أيضًا لـ:
تحديثات شخصية لأحدث الفرص الوظيفية
رؤى حول التوظيف وأنشطة التوظيف في مجال عملك
التقسيم متاح للصناعات والمدن وسنوات الخبرة

المرتب المتوقع:: 25000 per month
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai

(كلية ذات رتبة مفتوحة) – (علوم الأرض)

وصف

كلية مفتوحة رتبة – علوم الأرض

في عام 2017 ، أصدر صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة وحاكم أبوظبي ، مرسوماً بدمج جامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا والبحوث ومعهد مصدر للعلوم والتكنولوجيا والمعهد البترولي في جامعة واحدة. تسمى جامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا (جامعة خليفة).

تعد جامعة خليفة الآن جامعة بحثية شاملة تضم ثلاث كليات وثلاثة معاهد بحثية و 20 مركزًا بحثيًا و 36 قسمًا تغطي مجموعة واسعة من التخصصات في العلوم والهندسة والطب. الجامعة الأعلى تصنيفًا عالميًا هي الجامعة الوحيدة في الإمارات العربية المتحدة التي لديها برامج بحثية وأكاديمية تعالج مجموعة كاملة من التحديات الاستراتيجية والعلمية والصناعية التي تواجه تحول اقتصاد المعرفة في دولة الإمارات العربية المتحدة وعالمنا سريع التطور.

يوفر أعضاء هيئة التدريس بجامعة خليفة ذات المستوى العالمي ومرافق البحث الحديثة تجربة تعليمية لا مثيل لها للطلاب من دولة الإمارات العربية المتحدة وحول العالم. تجمع الجامعة بين الأفضل في العلوم والهندسة والطب في الإمارات العربية المتحدة ، لتقديم درجات متخصصة يمكن أن تأخذ خريجي المدارس الثانوية الواعدين على طول الطريق إلى حاملي درجة الدكتوراه الأعلى تصنيفًا.

وسيستمر في التطور مع الأهداف والاحتياجات الوطنية سريعة التطور لدولة الإمارات العربية المتحدة ورعاية النظام البيئي للابتكار المطلوب للتحول المستهدف لاقتصاد المعرفة في الدولة.

كلية الآداب والعلوم

تميز الكلية نفسها كمساهم رئيسي في التنويع الاقتصادي داخل أبوظبي والمنطقة ، لا سيما من خلال توافقها الوثيق مع القطاعات الإقليمية المتنامية في الصناعات الرئيسية مثل الطاقة والفضاء والخدمات المالية والرعاية الصحية والنقل والاتصالات.

كلية الآداب والعلوم مجتمع نابض بالحياة من الباحثين الأكاديميين والطلاب والموظفين الذين يكرسون جهودهم لتعليم العلوم والابتكار لتحقيق المنفعة النهائية للمجتمع. لخدمة هذا الغرض ، تمكّن الكلية الطلاب من الشعور بالفضول الأكاديمي الهادف وتقدير السياق الاجتماعي والبيئي في عالم سريع التغير.

قسم علوم الأرض هو وحدة أكاديمية تابعة لكلية الآداب والعلوم بجامعة خليفة. يعتبر القسم مركزًا معترفًا به دوليًا للتميز في التعليم والبحث في جيولوجيا البترول والجيوفيزياء والتخصصات الأخرى في علوم الأرض. يقدم القسم البكالوريوس في علوم الأرض البترولية ، وبكالوريوس في علوم الأرض والكواكب ، وماجستير في علوم الأرض وعلوم الأرض البترولية ودرجة الدكتوراه في علوم الأرض. لمزيد من المعلومات حول القسم ، انظر الرابط أدناه.

يدعو القسم المتقدمين لشغل وظائف أعضاء هيئة التدريس في التخصصات التالية:

الجيومورفولوجيا والاستشعار عن بعد (الكود المرجعي: ES_GMORPH_21)

وصف مجال العمل: سينضم المرشح الناجح إلى قسم علوم الأرض ، والذي يشمل البحث في الجيوفيزياء وعلم الحفريات وعلم الصخور وجيولوجيا الكواكب وعلم الرواسب والجيولوجيا الهيكلية. سيركز البحث في الجيومورفولوجيا والاستشعار عن بعد على ديناميات المناظر الطبيعية مع التركيز على دولة الإمارات العربية المتحدة. نحن نشجع بشكل خاص المتقدمين الذين لديهم خلفية قوية في الاستشعار عن بعد والجيومورفولوجيا من ذوي الخبرة في جمع البيانات والملاحظات في الميدان ، ومهارات موثقة في تقنيات الاستشعار عن بعد ونظم المعلومات الجغرافية. الخبرة في الاستشعار الكوكبي عن بعد ميزة.

مؤهلات

• المنصب مفتوح لرتب أستاذ مساعد وأستاذ مشارك وأستاذ كامل.
• أستاذ مساعد – خبرة لا تقل عن 3 سنوات ذات صلة بالمنصب وإمكانات بحثية مثبتة.
• أستاذ مشارك – خبرة لا تقل عن 8 سنوات في التدريس أو خبرة بحثية بعد التخرج ، منها 5 سنوات على الأقل يجب أن تكون بمستوى أستاذ مساعد.
• الأستاذ – خبرة لا تقل عن 10 سنوات في التدريس والبحث بعد التخرج ، منها 5 سنوات على الأقل يجب أن تكون بمستوى أستاذ مشارك وأثبتت معايير عالية في التدريس والإرشاد والبحث.

المؤهلات والخبرة:

• • دكتوراه في الجيومورفولوجيا / الاستشعار عن بعد أو الانضباط ذي الصلة أو لديك الكفاءة البحثية المقابلة ، أو بعض الخبرات المهنية الأخرى ذات الصلة. الخبرة في تطبيقات الكواكب ميزة.
• • الخبرة البحثية والخبرة التدريسية. مطلوب سمعة دولية أثبتت من خلال سجل نشر كبير في المجال ذي الصلة. ما لا يقل عن سنتين من الخبرة في التدريس في بيئة جامعية ، بما في ذلك الإشراف على طلاب الدراسات العليا والدكتوراه. من الضروري أن تكون المهارات التربوية والخبرة البحثية والمهارات المهنية ذات صلة بمحتوى الوظيفة والمهام التي سيتم تضمينها في التوظيف.
• ستعطى الأفضلية للمرشحين الحاصلين على تعليم من و / أو الخدمة السابقة في مؤسسات التعليم العالي البارزة.

الواجبات:

• التدريس والبحث والإدارة. تشمل واجبات البحث المشاركة في الأنشطة البحثية في مجال الجيومورفولوجيا والاستشعار عن بعد بشكل عام مع التطبيقات في الإمارات العربية المتحدة على وجه الخصوص ، ونشر البحوث في المجلات الدولية ، والتعاون عبر التخصصات.
• تشمل واجبات التدريس مسؤولية الدورة وإدارة الدورة والإشراف على طلاب المرحلتين الثانية والثالثة. يجب أن يكون لدى المتقدمين خبرة تعليمية موثقة ويجب أن يكونوا قادرين على تدريس دورات في الجيومورفولوجيا والمواضيع ذات الصلة مثل المعلومات الجغرافية (نظم المعلومات الجغرافية والاستشعار عن بعد) في برامج الدراسات العليا والجامعية في علوم الأرض والكواكب الجديدة في القسم وكذلك المساهمة لكل من تطوير المناهج الجامعية والدراسات العليا. تشمل واجبات الإدارة العضوية في لجان القسم والكلية.
• متابعة التطورات في مجال الموضوع وتطور المجتمع بشكل عام والمهم للعمل في الجامعة.
• التقدم بنشاط للحصول على تمويل خارجي للبحوث.
• معايير التقييم / ترتيب المتقدمين الذين يستوفون المؤهلات المذكورة أعلاه المطلوبة
• سيعتمد ترتيب المتقدمين المؤهلين في المقام الأول على الخبرة البحثية والتدريسية. بالإضافة إلى المزايا الأكاديمية ، يمكن أيضًا مراعاة مزايا البحث من الأنشطة الأخرى ، بما في ذلك تطوير التكنولوجيا ، بما في ذلك مزايا البحث التي تم الحصول عليها خارج الأكاديمية ، والتي تشمل على سبيل المثال تطوير التكنولوجيا والقدرة على الابتكار والخبرة في الصناعة. عند تقييم الخبرة البحثية ، يجب أن تكون جودة البحث هي الاعتبار الأول. يجب أيضًا النظر في نطاق البحث ، فيما يتعلق بالدرجة الأولى بالعمق والاتساع. عند تقييم الخبرة البحثية ، سيتم إعطاء وزن خاص لمزايا البحث في التحليل المكاني ، واستيعاب البيانات التجريبية ونمذجة العمليات الفيزيائية في ديناميات المناظر الطبيعية.

طلب

يجب على المتقدمين تقديم حزمة طلب كاملة في ملف pdf واحد يتضمن السيرة الذاتية ، وبيان التدريس والبحث ، ورسالة الغلاف ، وأسماء ومعلومات الاتصال لثلاثة مراجع. يجب على مقدم الطلب الإشارة إلى الوظائف التي يتقدمون إليها في خطاب التغطية الخاص بهم. يرجى ذكر الكود (الرموز) المرجعية المذكورة أعلاه في موضوع البريد الإلكتروني. يجب أن يكون المتقدمون الناجحون متاحين لتولي الوظائف في أوائل ربيع 2022. الموعد النهائي لتقديم الطلبات هو 25 ديسمبر 2021. سيتم إخطار المتقدمين المختارين فقط.

الموقع الرئيسي: KUK – جامعة خليفة
الوظيفة: الكلية
الجدول الزمني: منتظم
التحول: قياسي
نوع الوظيفة: دوام كامل

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Abu Dhabi

Informa هي الشركة الرائدة في العالم في مجال ذكاء الأعمال والنشر الأكاديمي والمعرفة والأعمال التجارية للأحداث. نحن نخدم العملاء في العديد من الصناعات المختلفة ، من علوم الحياة إلى المالية والتعليم والزراعة و TMT. مدرج في بورصة لندن وعضو في FTSE 100 ، مع أكثر من 10000 زميل يعملون في أكثر من 30 دولة ، نحن نقدم المعرفة والذكاء والبصيرة والتحليل والاتصالات والشبكات.

سيتي سكيب:

أقيم معرض سيتي سكيب ، المملوك لشركة Informa Markets ، لأول مرة في عام 2002 في دبي ، ومنذ ذلك الحين نما ليتجاوز نطاق المعارض ، ليصبح أحد أكبر محافظ البيانات العقارية ووسائل الإعلام على مستوى العالم.

تزود محفظة Cityscape المتخصصين في هذا المجال بأحدث المواد والتوفيق والتحليل الدقيق من خلال المؤتمرات والمعارض الشخصية وتحليل اتجاهات البيانات والندوات الثاقبة على الإنترنت والبودكاست والمقالات المخصصة. من خلال منصة المحتوى والبيانات المركزة ، Cityscape Intelligence ، ومع الأحداث التي تقام في جميع أنحاء الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ، دخلت علامة Cityscape التجارية في سوق العقارات عبر مجموعة متنوعة من الأسواق.

طاقة:

تعمل شركة الشرق الأوسط للطاقة في دبي منذ أكثر من 45 عامًا ، حيث تجمع بين المشترين والبائعين العالميين لاكتشاف المنتجات وعرض الحلول لتقديم طاقة أنظف وتوفير طاقة مستدامة.

وتم تمثيل أكثر من 131 دولة في هذا الحدث ، حيث ساهم أكثر من 150 متحدثًا في أكثر من 300 ساعة من المحتوى المباشر.

يجمع المنتدى العالمي لمرافق الطاقة (GEUF) ، المؤتمر الرئيسي ، خبراء الصناعة لتوفير منصة لقيادة الفكر والتعاون والحلول لمواجهة التغييرات غير المسبوقة في قطاع الطاقة العالمي.

في عام 2020 ، أطلق قسم الطاقة في إنفورما ماركتس منصة متعددة الوسائط ، الطاقة والمرافق ، لتوفير محتوى على مدار العام ، من الأخبار الحصرية ، وتحليل اتجاهات البيانات ، والندوات عبر الإنترنت والبودكاست لدعم الشرق الأوسط للطاقة والحفاظ على السوق منخرطًا وإطلاع 365 أيام في السنة.

المسمى الوظيفي

نحن نبحث عن منتج مؤتمرات موهوب وذوي خبرة للانضمام إلى فريق Cityscape and Energy في دبي.

سيكون منتج المؤتمر مسؤولاً عن البحث ، وصياغة ، وتشكيل اتجاه برامج المؤتمرات لكل من الأحداث الرقمية والشخصية ، وتطوير جداول أعمال مؤتمرات مفصلة ومكتوبة بخبرة ، مع تحديد المتحدثين واكتسابهم.

سيصبحون خبراء في الموضوع ، مع تطوير كل من الأحداث الحية الرائدة في السوق والمساعدة في إنشاء محتوى رقمي لإشراك جمهور Cityscape و Energy على مدار العام.

واجبات و مسؤوليات:

· إجراء مقابلات مع كبار المديرين التنفيذيين عبر مجموعة واسعة من مجتمعات العقارات والطاقة للحصول على رؤية تفصيلية لهذه الصناعة.

· إجراء البحوث الأولية والثانوية لبناء أجندة إعلامية وحديثة وجذابة للمندوبين.

· ابق على اطلاع على اتجاهات الصناعة الحالية ، بهدف تنسيق تقارير الاتجاهات التي يمكن مشاركتها داخليًا وخارجيًا.

· كتابة جداول أعمال مؤتمرات مفصلة للغاية تتماشى مع أهداف العمل والحفاظ على برامج المؤتمرات المحدثة ، والتقاط بالضبط ما يريد المجتمع تعلمه.

· تكليف متحدثين تنفيذيين من المنظمات الرائدة.

· التشبيك والتنسيق مع قادة الفكر والجمعيات الرئيسية والحكومة والمتخصصين في الصناعة.

· المشاركة وقيادة اجتماعات المجلس الاستشاري وإدارة المتحدثين حتى الحدث.

· إدارة ميزانية المتحدث على النحو المنصوص عليه من قبل رئيس المحتوى.

مؤهلات

-شهادة تعليم ، مع مهارات بحثية قوية

– إجادة اللغة الإنجليزية والعربية سيكون مفيدًا

-6+ سنوات في إنتاج المؤتمرات

– خبرة في العقارات و / أو الطاقة ستكون مفيدة

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Dubai

المسمى الوظيفي COL

وصف

يخدم زوار الفندق من خلال الترحيب بهم والترحيب بهم وتوجيههم بشكل مناسب ؛ بإخطار موظفي الشركة بوصول الزائر ؛ يحافظ على نظام الأمن والاتصالات. يجب أن يفي المرشح بالمتطلبات التالية: خبرة من سنة إلى سنتين في الصناعة الفندقية – ويفضل أن تكون سيدة على استعداد للعمل في الفجيرة – يجب أن تكون بين الإمارات العربية المتحدة ويمكن أن تبدأ على الفور أنواع الوظائف: بدوام كامل ، والقدرة الدائمة على الانتقال / الانتقال: الفجيرة (مفضل) الخبرة: موظف استقبال : 1 سنة (مفضل)

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Fujairah