لا يوجد يومان متماثلان في الفطيم ، بغض النظر عن الدور الذي تقوم به. الدافع وراء عملنا هو الرغبة في إحداث فرق وإحداث تأثير هادف بهدف إثراء الحياة اليومية. خذ بيئة العمل الجذابة والداعمة لدينا وقم بربطها بثقافة الشركة التي تعترف بجودة الأداء وتكافئها ، وما الذي تحصل عليه؟ فرصة لتخطي الحدود كل يوم.

كشركة عائلية متواضعة بدأت على ضفاف خور دبي في ثلاثينيات القرن الماضي ، توسعت الفطيم لتتواجد في 31 دولة ، ومحفظة تضم أكثر من 200 شركة ، و 42000 موظف. ستجدنا في صناعات تتراوح من السيارات والتجزئة إلى التمويل والعقارات ، وربط الأشخاص بأسماء عالمية مثل Lexus و Ikea و Adidas. فريقنا بفخر متعدد الثقافات والجنسيات لأن هذا النوع من التمثيل المتنوع يمنحنا العقلية العالمية للنمو والتأثير على الناس والأسواق والاتجاهات من حولنا.

تعال وانضم إلينا لتعيش حياة أفضل ، وتعمل بشكل أفضل ، وتكون الأفضل.

عن العمل :

• منع فقدان:
• زيادة تحديد المخاطر / الثغرات المتعلقة بالصحة والسلامة والأمن والبيئة والإبلاغ عنها بنسبة 65٪ من خلال عمليات التفتيش المنتظمة على جميع وحدات العمل المخصصة لدفع تحقيق انخفاض بنسبة 45٪ في الحوادث التي يمكن الوقاية منها من خلال تعيين خطط عمل مناسبة وتنفيذ تدابير تصحيحية ووقائية لمنع فقدان الصحة والحياة والأصول وسمعة الثغرات والمخاطر المتعلقة بالصحة والسلامة والأمن والبيئة التي تم تحديدها.

• مراقبة نظام تصاريح العمل والامتثال:
• قلل من المخاطر التي يتعرض لها المنفذ الآلي / الأصول / الموظفين من خلال التأكد من أن جميع المتعاقدين / العاملين من الأطراف الثالثة يمتلكون تصريحًا معتمدًا وموقعًا من قبل ممثل HSSE المعتمد قبل بدء أنشطتهم في الموقع. تأكد من أن الإجراء التشغيلي الموحد لتحديد والتحقق والتفتيش / المراقبة والتحكم في إدارة وتطوير القوى العاملة الأمنية للطرف الثالث: مراقبة وتعيين وتدريب وتطوير أفراد الأمن لتحسين الرقابة والعمليات الأمنية. قم بتحليل احتياجات أمن العمل وبالتالي تنسيق الإضافات / التخفيضات في القوى العاملة من خلال LM.el وفقًا للوائح الشركة.

إدارة التوثيق والمخزون: حافظ على مجلدات HSSE المحدثة بدقة للموقع والتي تتضمن جميع وثائق الموقع ذات الصلة بالصحة والسلامة والأمن والبيئة والشهادات والتخطيطات وجرد النظام والمعدات وتعيين القوى العاملة والحضور والموظفين المدرجين في القائمة السوداء ونسخ تصريح العمل مع المستندات الداعمة وعمليات التفتيش والحوادث وخطة المنشأة والسياسات والإجراءات.

الشؤون الحكومية: بناء علاقة قوية مع الجهات الحكومية والمحافظة عليها لتكون بمثابة نقطة الاتصال الرئيسية (بالتنسيق مع رئيس القسم) لتسهيل دعم الأعمال الفعال من خلال مواكبة أحدث اللوائح المحلية باستمرار لضمان الامتثال الكامل في جميع الأوقات وحماية الشركة من الخسارة المالية (الحوادث ، المطالبات القانونية ، الانتهاكات ، إلخ).

حولك :

الحد الأدنى من المؤهلات والمعرفة:

• شهادة الثانوية العامة
• رجل إطفاء / إسعاف أول / أمن

الحد الأدنى من الخبرة:

• سنتان في HSSE أو الأمن سيكونان ميزة إضافية.

المهارات الخاصة بالوظيفة:

• التفكير التحليلي والنقدي
• انتبه للتفاصيل
• تحديد أولويات المهام والأنشطة
• فريق / إدارة الأفراد
• فض النزاعات
• تنظيم العمل وتخطيطه وتحديد أولوياته
• لاعب الفريق
• مهارات جيدة في إعداد التقارير والتوثيق.
• مهارات إدارة السلامة.
• طلاقة في تطبيقات Microsoft Office وخبرة في استخدام أنظمة الكمبيوتر.

متطلبات اللغة:

• إتقان اللغة الإنجليزية (قراءة / كتابة / تحدث) أمر لا بد منه لجميع العمليات الداخلية.
• إجادة اللغة العربية (قراءة / تحدث) لجميع الاتصالات مع السلطات الحكومية.

نحن هنا لتقديم خدمة ممتازة ولكن القليل من المساعدة منك يمكن أن يضمن تجربة مرشح من فئة الخمس نجوم من البداية إلى النهاية.

قبل النقر فوق “تطبيق”: يرجى قراءة وصف الوظيفة بعناية للتأكد من أنه يمكنك بثقة أن توضح سبب كون هذه الفرصة مناسبة لك وخذ الوقت الكافي لتكوين سيرة ذاتية جيدة الصنع وذات طابع شخصي لتعزيز ظهورك بشكل أكبر. يتم تعيين جميع أعضاء فريق اكتساب المواهب العالمي لدينا في أعمال تجارية محددة للتأكد من أننا نجعل أفضل التطابقات بين المواهب والفرص. نحن لا نأخذ في الاعتبار التوافق المطلوب للمهارات والسلوكيات فحسب ، بل نأخذ أيضًا في الاعتبار كيفية توافق المرشحين مع قيمنا المتمثلة في الاحترام والنزاهة والتعاون والتميز.

كجزء من وعدنا بتجربة المرشح ، نريد أيضًا أن نجعل أنفسنا متاحين لك طوال عملية التقديم. نحن نبذل قصارى جهدنا لمراجعة كل طلب والرد عليه.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Abu Dhabi