الوصف


المسمى الوظيفي: Human Resources Manager at InterContinental Fujairah Resort

الشركة: InterContinental

تفاصيل الوظيفة: معلومات عنا

بصفتنا أكبر عائلة من الفنادق الفاخرة في العالم ، فإننا جميعًا نفخر بكوننا سفراء حقيقيين للعلامة التجارية إنتركونتيننتال®. على أساس عقود من المعرفة الدولية والرؤى المحلية ، فإن شغفنا بالسفر الفاخر يمتد إلى الثقافات والعادات. إلهامنا لخلق تجارب دافئة ومتطورة لمن يبحثون عن منظور أكثر ثراءً للعالم.
يقع منتجع إنتركونتيننتال الفجيرة على ساحل شاطئ العقة الرائع ، تحت الخلفية الرائعة لجبال الحجر. وجهة استثنائية حيث تلتقي الضيافة العربية بالفخامة. يضم 190 غرفة ومساحة للمناسبات داخلية وخارجية ومطاعم وبار. مع أكثر من 30 لغة ودولة يمثلها الموظفون ، ينسج الفندق معًا وجود منتجع دولي من فئة الخمس نجوم.
ما هو شغفك؟ سواء كنت تحب الحياكة أو تحلق الطائرات الورقية أو الكاريوكي ، فنحن مهتمون بك في IHG! نحن نحب الأشخاص الذين يطبقون نفس القدر من العناية والشغف على وظائفهم كما يفعلون بهواياتهم – الأشخاص الذين يساعدوننا في إنشاء علامات تجارية رائعة يحبها الضيوف. ونحن نبحث عن المزيد من الأشخاص مثل هؤلاء للانضمام إلى فريقنا الديناميكي والملتزم في منتجع إنتركونتيننتال الفجيرة.

يومك ليومك

الإشراف على قسم الموارد البشرية ، بما في ذلك التوظيف / التوظيف ، والتعويضات ، والمزايا ، وعلاقات الموظفين ، وبرامج الاعتراف ، وبرامج التدريب ، لضمان الامتثال للسياسة لأعضاء فريق الفندق. قم ببناء وتعزيز ثقافة الفريق الإيجابية مع ضمان أن تكون تجربة ضيوفنا فريدة من نوعها وتجعل العلامة التجارية تنبض بالحياة. مدرب ومستشار المدير العام وفريق القيادة في جميع القضايا المتعلقة بالأفراد.

بصفتك مديرًا للموارد البشرية ، من المتوقع أن تعمل وفقًا لأعلى معايير IHG:

  • المساعدة في إنشاء والعمل ضمن ميزانية إدارة الموارد البشرية المنشأة.
  • مراقبة معايير التوظيف والعمل لإدارة التكاليف.
  • التخفيف من المخاطر المالية المرتبطة بقضايا علاقات الموظفين.
  • تحديد وتحليل ممارسات التعويضات والمزايا المحلية لضمان القدرة التنافسية المالية.
  • قم بإنشاء برامج لتعزيز العمل الجماعي وبيئة عمل إيجابية لجميع أعضاء الفريق (على سبيل المثال: جميع اجتماعات الفريق ، وأحداث تقدير أعضاء الفريق والاحتفال ، واللجان الاجتماعية ، والمعارض الصحية ، وما إلى ذلك).
  • تثقيف وتدريب القادة والموظفين حول مواضيع مختلفة ، بما في ذلك عمليات إدارة الأداء ، والعمليات التأديبية التقدمية ، والبرامج ذات الصلة ، لتعزيز الإنتاجية وتحسين الأداء.
  • قم بإجراء توجيه جديد لأعضاء الفريق من خلال توفير معلومات عن معايير وسياسات وإجراءات الفندق أو الشركة وبرامج مزايا أعضاء الفريق.
  • تأكد من اتباع معايير التوظيف في الفنادق أو الشركات واللوائح الحكومية في الوقت المناسب لعمليات التوظيف والاختيار.
  • تخطيط وتعيين عمل موظفي الموارد البشرية. التوصية و / أو بدء الإجراءات المتعلقة بالراتب أو الإجراءات التأديبية أو غيرها من الإجراءات المتعلقة بالموظفين / الموارد البشرية وفقًا لقواعد وسياسات الفندق أو الشركة.
  • قم بالتوصية بتنفيذ استراتيجيات خدمة الضيوف التي تشرك الزملاء للاستجابة لاحتياجات الضيف المتغيرة.
  • كن على اطلاع دائم باتجاهات السوق والتغيرات المحلية التي تؤثر على رضا النزلاء.
  • خصص وقتًا للتفاعل مع الضيوف للحصول على التعليقات وبناء العلاقات لفهم كيف يمكن لأعضاء الفريق زيادة رضا النزلاء.
  • العمل مع مديري الأقسام لتطوير المبادرات لتحقيق معايير الخدمة ودفع التحسين المستمر في تجربة الضيف.
  • تنمية الوعي وسمعة الفندق والعلامة التجارية في المجتمع المحلي وتعزيز مشاركة أعضاء الفريق في المجتمع المحلي.
  • ضمان الامتثال لقوانين العمل ذات الصلة وسياسات وإجراءات الفندق أو الشركة.
  • قم بالبحث والتحقيق في جميع مشكلات مكان العمل لاكتشاف الحقائق ، وتحديد المخاطر المحتملة للفندق أو الشركة ، وتسهيل الحل من خلال برامج علاقات الموظفين.
  • جمع والحفاظ على البيانات من مقابلات الخروج وإحصاءات الدوران وتقارير التغيب لتحديد الاتجاهات واحتياجات التدريب والقضايا الإشرافية.
  • في بيئة النقابات ، قد يدير علاقات العمل ، ويمثل الفندق في المظالم والوساطة والتحكيم والتفاوض على العقود.
  • أداء مهام أخرى يكلفه. قد يعمل أيضًا كمدير في الخدمة.

ماذا نحتاج منك

درجة البكالوريوس / مؤهل التعليم العالي / ما يعادلها بالإضافة إلى 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة بالموارد البشرية. يفضل تعيين الموارد البشرية المهنية. القدرة على الحفاظ على السرية إلى أقصى حد ممكن في جميع المسائل المتعلقة بالموارد البشرية.

ماذا نقدم

في المقابل ، نقدم أجورًا ومزايا تنافسية ، وفرصة للعمل مع فريق رائع من الموهوبين. والأهم من ذلك ، سنمنحك الغرفة لتكون على طبيعتك. إذن ما هو شغفك؟ يرجى الاتصال إذا كان هذا المنصب يطابق مهاراتك واهتماماتك وأخبرنا كيف يمكنك جلب كفاءاتك الفردية من خلال النقر على “التقديم عبر الإنترنت”.

نحن صاحب عمل تكافؤ الفرص.

المرتب المتوقع::
*احيانا لا يكون متوفرا بناء على رغبة المعلن

العنوان: Fujairah


التقديم للوظيفة

العنوان